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物流專(zhuān)員

6000-8000元
  • 金華義烏市
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 大專(zhuān)
  • 校園
  • 招1人

職位描述

跨境電商
公司福利: 季度獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)金,高于同行;話費(fèi)補(bǔ)貼、工齡補(bǔ)貼,逐年遞增;免費(fèi)提供技能培訓(xùn)、一對(duì)一帶教;豐富的文化活動(dòng),聚餐、游戲、拓展,一應(yīng)俱全。 我們既有經(jīng)驗(yàn)豐富、情懷落地的70、80后;又有潛力無(wú)限、活力四射的90、00后,是一支專(zhuān)業(yè)、精進(jìn)、互助、陽(yáng)光、快樂(lè)的團(tuán)隊(duì)。您的投遞是正確的選擇,期待優(yōu)秀的您加入微星大家庭! 崗位職責(zé): 1.對(duì)接亞馬遜海外倉(cāng) 2.負(fù)責(zé)公司物流管理及日常運(yùn)作,確保發(fā)貨的準(zhǔn)確和及時(shí) 3.負(fù)責(zé)物流渠道的開(kāi)發(fā)和維護(hù);發(fā)掘、篩選優(yōu)質(zhì)的物流渠道;不斷提高物流時(shí)效,降低物流成本;優(yōu)化現(xiàn)有物流流程、物流商 4.根據(jù)ERP系統(tǒng)、分析報(bào)表數(shù)據(jù)、能夠提出相關(guān)的業(yè)務(wù)建議 5.及時(shí)跟進(jìn)已發(fā)貨訂單的物流狀況、核對(duì)發(fā)貨重量。 任職資格: 1.本科以上學(xué)歷,熟悉電腦操作 2.具備數(shù)據(jù)分析與執(zhí)行能力、細(xì)心、有責(zé)任心 3.具有良好的職業(yè)道德與職業(yè)操作 4.優(yōu)先考慮物流管理、國(guó)際貿(mào)易或管理類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè),或有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
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工作地點(diǎn)

金華義烏市微星百貨有限公司2號(hào)樓5號(hào)電梯6層

職位發(fā)布者

趙慧玲/人事

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo義烏市微星百貨有限公司
公司從2006年成立,目前有300多人。我們?cè)谌蚋鞔蠼灰灼脚_(tái)從事跨境電商電子商務(wù)業(yè)務(wù)。微星的業(yè)績(jī)一直保持著驚人的增速,遙遙領(lǐng)先于同行。目前主營(yíng)產(chǎn)品有DIY裝飾品、家居裝飾品等,公司自有品牌已在美國(guó)、英國(guó)、中國(guó)注冊(cè),品牌在目標(biāo)市場(chǎng)已成為買(mǎi)家偏好品牌并具一定的影響力,并在行業(yè)內(nèi)有較為領(lǐng)先的領(lǐng)導(dǎo)優(yōu)勢(shì)。目前設(shè)有11大部門(mén):產(chǎn)品研發(fā)部、采購(gòu)部、跨境運(yùn)營(yíng)推廣部、外貿(mào)運(yùn)營(yíng)部、美工文案部、倉(cāng)儲(chǔ)物流部、行政人事部、財(cái)務(wù)部、揚(yáng)州運(yùn)營(yíng)中心、武漢運(yùn)營(yíng)中心、合肥開(kāi)發(fā)中心。企業(yè)提倡:我們擁有陽(yáng)光快樂(lè)、松弛有度、融合協(xié)作的工作氛圍;我們擁抱變化、快速反應(yīng),不斷學(xué)習(xí)創(chuàng)新;我們專(zhuān)業(yè)執(zhí)著,全力以赴。公司優(yōu)勢(shì):1.公司有專(zhuān)門(mén)的產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊(duì),產(chǎn)品的創(chuàng)新設(shè)計(jì)領(lǐng)先同行。產(chǎn)品開(kāi)發(fā)部門(mén)大部分來(lái)自一本、211、985院校,團(tuán)隊(duì)具有較強(qiáng)的創(chuàng)新研發(fā)能力。2.公司提供領(lǐng)先于市場(chǎng)80%的平均薪資報(bào)酬,核心團(tuán)隊(duì)有較強(qiáng)的歸屬感和穩(wěn)定性。3.公司成立18年左右,開(kāi)發(fā)沉淀了一批優(yōu)質(zhì)的供應(yīng)鏈。公司現(xiàn)有較強(qiáng)的供應(yīng)鏈優(yōu)勢(shì),總成本最低優(yōu)勢(shì)。這里沒(méi)有公司,只有創(chuàng)業(yè)平臺(tái),成就伙伴的平臺(tái)!沒(méi)有老板,只有創(chuàng)業(yè)領(lǐng)袖!沒(méi)有員工,只有創(chuàng)業(yè)合伙人!微星也是一個(gè)感恩的平臺(tái),不管你在微星待多久,感謝你為微星做出的貢獻(xiàn)。微星一直愿意讓出一部分股份給那些有能力承擔(dān)責(zé)任的、愿意與微星家族共同成長(zhǎng)的伙伴們!公司有較為完善的培訓(xùn)、工作流程、績(jī)效管理體系,公平公正公開(kāi)的清晰的員工職位發(fā)展通道(專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)通道+管理通道)。個(gè)人能力價(jià)值提升速度快、薪資提升潛力廣、職位發(fā)展空間大!期待各位伙伴的加入!
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