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崗位職責(zé)：

1.零部件/整機/備件包裝模式梳理，參與制定流程、組織、系統(tǒng)、指標的建立。

2.組織各物流場景包裝模式的固化和推廣。

3.推動各場景物流包裝的標準化、質(zhì)量提升。

4.具備總成本分析能力，組織各場景物流包裝降本的持續(xù)改善。

5.組織與工廠、供應(yīng)商、服務(wù)商的包裝工作問題溝通與解決。

6、負責(zé)為工位器具的制作過程中提供相關(guān)技術(shù)服務(wù)或現(xiàn)場指導(dǎo)。

7、組織物流管理人員、主機廠質(zhì)檢人員等對工位器具樣件進行評審。

8、對工位器具的維修技術(shù)問題提供指導(dǎo)。



任職資格

1、學(xué)歷要求：機械制造類、物流類、包裝類相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷。

2、技能要求：熟練使用CAD、SolidWorks、CAXA或其它制圖軟件進行繪圖設(shè)計；具備成本分析能力、較強的邏輯能力及項目組織經(jīng)驗，熟練機械加工工藝。

3、其他要求：30歲至45歲；三年以上物流領(lǐng)域或包裝工程的工作經(jīng)驗，能夠獨立完成包裝需求分析、包裝設(shè)計、包裝改進、裝箱方案設(shè)計等全流程工作；思維敏捷，反應(yīng)迅速，對待工作積極主動，抗壓性強。