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更新于 8月18日

人事專(zhuān)員崗(渾南雙休五險(xiǎn)一金)

4000-7000元

職位描述

薪酬福利員工關(guān)系人事培訓(xùn)
崗位職責(zé):
1、能夠主導(dǎo)本地區(qū)的新人訓(xùn)工作,可按部門(mén)計(jì)劃完成其他類(lèi)型的培訓(xùn)實(shí)施工作;
2、負(fù)責(zé)HR基礎(chǔ)工作(檔案、合同、考勤等)的管理和實(shí)施,并能夠不斷優(yōu)化相關(guān)流程,保證各項(xiàng)工作的準(zhǔn)確性和及時(shí)性;
3、薪酬計(jì)算與發(fā)放,可進(jìn)行數(shù)據(jù)分析;
4、社保公積金增減操作,社??ㄑa(bǔ)貼申請(qǐng)等;
5、 做好企業(yè)文化的宣導(dǎo)與傳播,提升部門(mén)的影響力及員工滿意度;
6、 協(xié)助處理體檢、商業(yè)險(xiǎn)等事宜;
7、 領(lǐng)導(dǎo)交代的其他相關(guān)工作。
任職條件:
1、 學(xué)歷背景:人力資源管理、勞動(dòng)管理、新聞學(xué)/編導(dǎo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科以上學(xué)歷;
2、 培訓(xùn)及資歷:受過(guò)現(xiàn)代人力資源管理技術(shù)、勞動(dòng)法規(guī)、心理學(xué)等方面的培訓(xùn);
3、 工作經(jīng)驗(yàn):從事人力資源管理工作3年以上,熟悉人力資源各模塊管理知識(shí),具有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn);
4、 基本技能和素質(zhì):具備出色的組織協(xié)調(diào)能力及分析判斷能力,具有一定的計(jì)劃、統(tǒng)計(jì)分析能力,熟練使用EXCEL、圖片/視頻編輯軟件;
5、 個(gè)性特征:主動(dòng)積極,有耐心,誠(chéng)實(shí)守信,責(zé)任心強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

沈陽(yáng)渾南區(qū)上深溝村860-1號(hào)沈陽(yáng)國(guó)際軟件園F區(qū)F91

職位發(fā)布者

杜先生/招聘經(jīng)理

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華道,消費(fèi)金融業(yè)務(wù)流程外包服務(wù)商。公司歷經(jīng)多年的發(fā)展與變革,業(yè)務(wù)專(zhuān)注于零售金融領(lǐng)域,客戶覆蓋銀行、信托、消費(fèi)金融、汽車(chē)金融、保險(xiǎn)及大型互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)等機(jī)構(gòu)。公司以其創(chuàng)新精神、從業(yè)歷史悠久、運(yùn)營(yíng)規(guī)模較大、技術(shù)先進(jìn)、信息安全嚴(yán)苛、人才儲(chǔ)備雄厚、市場(chǎng)占有率較高而享譽(yù)業(yè)界。華道的管理團(tuán)隊(duì)主要成員皆來(lái)自業(yè)界優(yōu)秀的金融機(jī)構(gòu)和專(zhuān)業(yè)服務(wù)公司。公司以客戶為中心,在北京、上海、天津、沈陽(yáng)、蘇州、徐州、德州、西安、武漢、成都等十地建成了多個(gè)運(yùn)營(yíng)交付中心,形成了規(guī)模龐大和網(wǎng)狀互備的現(xiàn)代化運(yùn)營(yíng)交付體系。華道多年深耕于金融領(lǐng)域,不斷創(chuàng)新產(chǎn)品與服務(wù),目前,為變革和創(chuàng)新中的各類(lèi)金融機(jī)構(gòu)提供后臺(tái)運(yùn)營(yíng)、多元營(yíng)銷(xiāo)、貸后管理等金融外包服務(wù)。同時(shí),在長(zhǎng)期積累和研發(fā)基礎(chǔ)上,華道正在為客戶提供更具商業(yè)價(jià)值的創(chuàng)新解決方案。
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