主要工作職責(zé):
階段一(1-6個(gè)月):學(xué)習(xí)物流海運(yùn)、空運(yùn)、鐵運(yùn)等操作流程,并給予完善工作流程SOP的適合建議;
階段二(7-12個(gè)月):依據(jù)管培生個(gè)人特點(diǎn)和工作意向,定向輪崗至其他操作、市場(chǎng)、海外銷售等部門;
階段三(13-24個(gè)月):通過年度績(jī)效考評(píng),橫向輪崗至其他部門學(xué)習(xí)(包括職能管理部:總辦、財(cái)務(wù)、人力資源等),或直線晉升為原部門主管級(jí)別;
階段四(25-36個(gè)月):通過公司的崗位技能和管理能力培訓(xùn)課程,可直線晉升為原部門經(jīng)理級(jí)別,或擔(dān)任分公司相關(guān)管理職務(wù);
二、任職資格:
1,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,海歸留學(xué)生優(yōu)先;
2,英文口語流利,同時(shí)具備其他外語能力者優(yōu)先;
3,具備熟練的辦公軟件操作技能;
4,富有強(qiáng)烈的事業(yè)心、自我驅(qū)動(dòng)力,愿意接受具備挑戰(zhàn)性的工作任務(wù)。
三、福利待遇:
具有行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬,五險(xiǎn)一金齊全,并為員工購(gòu)買商業(yè)醫(yī)療保險(xiǎn);
各種節(jié)日、紀(jì)念日禮品和派對(duì);
年度團(tuán)隊(duì)旅游、定期團(tuán)建活動(dòng)等。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、帶薪年假、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、定期體檢、節(jié)日福利、周末雙休
此崗位可就近安排工作地:廣州、深圳、上海、北京、廈門、長(zhǎng)沙、???、青島、香港