崗位職責
1、明確項目的目標、范圍、時間表和預算,確保項目目標與技術規(guī)范書一致。
2、制定詳細的項目計劃,包括任務分解、資源分配、進度安排等,為項目的順利執(zhí)行提供指導。
3、組建團隊:根據(jù)項目需求,挑選具備相應技能和經(jīng)驗的團隊成員,確保團隊整體能力符合項目要求。
4、資源協(xié)調:協(xié)調項目所需的各種資源,包括人力、物力、財力等,確保資源的及時到位和合理利用。
5、成本控制:監(jiān)控項目的預算執(zhí)行情況,嚴格控制成本支出,避免超支現(xiàn)象的發(fā)生;對成本偏差進行分析和調整,確保項目在預算范圍內完成。
風險管理:識別、評估和管理項目中的各種風險,制定應對措施,降低風險對項目的影響。
6、內部溝通:與項目團隊成員保持良好的溝通,及時傳達項目信息和要求,解決團隊內部的溝通障礙和問題。
7、外部溝通:與客戶、供應商、合作伙伴等相關方進行有效的溝通和協(xié)調,確保各方對項目的理解和期望一致,維護良好的合作關系。
8、組織項目的驗收工作,確保項目成果符合客戶要求和質量標準。
9、客戶關系維護:通過產(chǎn)品、交付維護好客戶關系,能拓展增量業(yè)績。
任職要求
1、學歷要求:本科及以上
2、工作經(jīng)驗:5年以上的項目經(jīng)驗,有運營商相關工作經(jīng)驗優(yōu)先
3、有后端的交付經(jīng)驗,從事研發(fā)、運維、測試等相關技術工種2年以上;
4、高情商和抗壓能力,能夠適應多項目聯(lián)合交付,動態(tài)的進行資源的調配,合理的引導客戶需求,LTC全鏈條的項目交付;
5、具備優(yōu)秀的學習能力,可以快速的學習營服產(chǎn)線的交付內容,迅速適應,開展項目交付工作;
6、有大項目交付和央國企類型項目交付經(jīng)驗
7、具備良好的經(jīng)營意識和商機挖掘意識