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1、崗位職責：
（1）負責所營平臺正常運營工作，重點維護店鋪ROI、DSR數(shù)值，做到降本增效；
（2）及時跟進并了解所營平臺相關(guān)規(guī)則，做好大促銷售工作并對其結(jié)果負責；
（3）負責完成所營平臺既定的月/年度GMV指標；
（4）對所營平臺各項經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計、分析并根據(jù)相關(guān)問題點提出合理優(yōu)化建議；
（5）及時復盤過往營銷活動并吸取經(jīng)驗且推陳出新；
（6）領(lǐng)導安排的其他工作事項。
2、任職要求：
（1）大專以上學歷。
（2）同行業(yè)、品類（家清）經(jīng)驗1-3年。
（3）操盤過月GMV過50萬、有成功0-1案例人員優(yōu)先。
（4）良好的語言表達能力、溝通能力、執(zhí)行力。
3、薪資福利
（1）薪資水平：基本工資（12-15k）+店鋪提成；
（2）福利待遇：
①入職繳納社保、公積金；
②節(jié)假日禮品福利以及日常零食；
③周末雙休；