崗位職責：
1.制定集團教學德育管理工作計劃，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)教學德育相關資源；
2.監(jiān)控各學校教學德育管理工作質(zhì)量，組織教學德育相關考核與評估；
3.協(xié)調(diào)集團與學校、各部門間溝通，處理教學德育相關問題；
4.管理部門資料，分析各校部教學數(shù)據(jù)并提供決策支持；
5.參與下屬學校督導調(diào)研等工作，優(yōu)秀者后續(xù)將作為儲備干部，派駐下屬學校。
任職要求：
1.本科及以上學歷，畢業(yè)3-5年，持有教師資格證，師范類教育C學、管理學相關專業(yè)優(yōu)先；
2.至少3年或以上班主任教學管理經(jīng)驗，熟悉K12教育體系；
3.目標導向明確，眼里有光，具備一定的教育情懷，愿意長期投身教育行業(yè)，通過1年培養(yǎng)可勝任校長助理，2年內(nèi)可成為分管學校運營方向的副校長，3年內(nèi)可成長為獨立分管學部的管理者；
3.適應能力強，服從工作安排，可接受不定期的出差。