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崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)MES系統(tǒng)（制造業(yè)優(yōu)先）的業(yè)務(wù)需求分析、系統(tǒng)設(shè)計(jì)、開發(fā)測試、實(shí)施上線等整個(gè)項(xiàng)目的過程管理；
2、負(fù)責(zé)實(shí)施方規(guī)劃管理實(shí)施項(xiàng)目的進(jìn)程，制作項(xiàng)目原型圖，并與客戶進(jìn)行簽字確認(rèn)，引導(dǎo)客戶需求，與用戶、開發(fā)部門協(xié)調(diào)保證項(xiàng)目按時(shí)完成；
3、與業(yè)務(wù)部門制定、優(yōu)化制造流程，設(shè)計(jì)各類生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)報(bào)表，協(xié)助生產(chǎn)部門提高管理效率；
4、定期項(xiàng)目組織例會(huì)，實(shí)時(shí)掌握項(xiàng)目實(shí)施進(jìn)度，解決項(xiàng)目實(shí)施過程中遇到的問題；嚴(yán)格按照預(yù)算控制實(shí)施成本，保證公司的既定的利潤率；
5、編寫MES操作SOP，負(fù)責(zé)關(guān)鍵用戶的操作培訓(xùn)工作，對操作規(guī)范性進(jìn)行監(jiān)控和檢查，提供每周工作報(bào)表；
6、發(fā)現(xiàn)、解決系統(tǒng)運(yùn)行時(shí)產(chǎn)生的問題，并加以解決以確保系統(tǒng)運(yùn)營安全穩(wěn)定；
7、對所管轄成員進(jìn)行培訓(xùn)、考核，日常工作中對交付人員的技能提升、工作思路、目標(biāo)意識(shí)的培養(yǎng)。增強(qiáng)項(xiàng)目人員技術(shù)技能、工作思路和目標(biāo)意識(shí)；
8、熟悉CMMI體系
9、結(jié)合項(xiàng)目交付的具體工作，向公司提出合理的項(xiàng)目交付工作建議，幫助公司完善項(xiàng)目交付體系建設(shè)，進(jìn)一步促進(jìn)公司項(xiàng)目交付的合理性，提升公司項(xiàng)目交付整體協(xié)作能力
任職要求：
1. 從事MES行業(yè)5年以上經(jīng)驗(yàn)或主導(dǎo)實(shí)施超過2個(gè)大型MES項(xiàng)目者優(yōu)先；
2. 熟練掌握oracle，Redis，Memcached相關(guān)數(shù)據(jù)存儲(chǔ)技術(shù)，并有扎實(shí)的優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)；
3. 熟練掌握系統(tǒng)故障分析和性能調(diào)優(yōu)的方法和工具，能夠快速定位并解決問題，保證線上服務(wù)穩(wěn)定、高效；
4. 熟練使用Axure RP、XMind、Viso等原型圖、思維導(dǎo)圖、流程圖等設(shè)計(jì)工具；
5. 能獨(dú)立分析和定義產(chǎn)品需求，設(shè)計(jì)產(chǎn)品功能和交互，輸出產(chǎn)品原型，撰寫高質(zhì)量的需求文檔；
6. 具有豐富的高可用、高性能、高并發(fā)、可擴(kuò)展系統(tǒng)的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
7、 熟練掌握項(xiàng)目管理流程；
8、 具有良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力；具有很強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，善于與他人合作，良好的敬業(yè)精神，肯吃苦，有進(jìn)取心與事業(yè)心，較強(qiáng)的抗壓能力；
9、 具有PMP認(rèn)證或其它第三方認(rèn)證的信息系統(tǒng)集成項(xiàng)目經(jīng)理認(rèn)證證書者優(yōu)先考慮。
職位福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、周末雙休