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主要職責包括：
1. 日常管理：
- 負責男賓部的日常運營，確保服務流程順暢。
- 監(jiān)督員工工作，確保服務質量符合標準。
2. 員工管理：
- 負責男賓部員工的排班、培訓和績效考核。
- 解決員工工作中的問題，提升團隊效率。
3. 客戶服務：
- 處理客戶投訴，確保問題及時解決。
- 維護客戶關系，提升滿意度。
4. 衛(wèi)生與安全：
- 確保男賓部衛(wèi)生達標，符合相關規(guī)定。
- 監(jiān)督安全措施的執(zhí)行，保障客戶和員工安全。
5. 設備管理：
- 負責男賓部設備的維護和保養(yǎng)，確保正常運轉。
- 及時上報設備故障并跟進維修。
6. 庫存管理：
- 管理洗浴用品和設備的庫存，確保物資充足。
- 定期盤點，控制成本。
7. 財務管理：
- 控制成本，提升部門效益。
8. 協調溝通：
- 與其他部門保持良好溝通，確保工作協調。
- 定期向上級匯報工作進展。
9. 市場推廣：
- 協助制定男賓部的營銷策略，提升業(yè)績。
- 收集客戶反饋，優(yōu)化服務。
10. 應急處理：
- 處理突發(fā)事件，確保客戶和員工安全。
- 制定應急預案并定期演練。