崗位職責:
1、文化制度建設:建立和完善企業(yè)文化制度和規(guī)范,確保企業(yè)文化的有效落地和傳承。
2、文化宣導與推廣:通過內部宣傳渠道和外部媒體,廣泛宣傳企業(yè)文化,如最美睿創(chuàng)人、辦公環(huán)境等,提升企業(yè)的知名度和美譽度。
3、活動策劃:根據公司文化和員工需求,策劃和組織各類文化活動,增強員工的凝聚力和歸屬感。
4、雇主品牌文化規(guī)劃:制定雇主品牌文化方案,確保雇主品牌形象與公司文化的一致性。
5、雇主品牌傳播:通過各種多媒體渠道和方式,傳播公司雇主品牌文化,提升雇主品牌知名度和影響力。
任職要求:
1、本科及以上學歷,廣播電視編導、社會學、數字媒體等專業(yè)優(yōu)先;
2、1-3年企業(yè)文化工作經驗;
3、熟練使用PowerPoint、Pr、Ps、Ae、Au、剪映等軟件;獨立完成文案策劃、視頻腳本、拍攝剪輯等內容。