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崗位職責:
1、負責搭建各類營銷系統(tǒng)平臺（含零售客戶經營管理平臺、企業(yè)微信、零售精準營銷平臺等，下同）；
2、負責牽頭制定普通客群線上營銷方案，開展客戶營銷推動；
3、負責制定并完善各類營銷系統(tǒng)平臺相關規(guī)章制；
4、負責組織制定各類營銷系統(tǒng)平臺線上活動方案，并組織實施；
5、負責各類營銷系統(tǒng)平臺的日常運營管理、推廣應用、流程及功能優(yōu)化升級；
6、負責建立各類營銷系統(tǒng)平臺的運營評價機制，統(tǒng)計及分析營銷成效；
7、負責統(tǒng)籌各類線上營銷需求，設計各類線上營銷任務、營銷素材、營銷話術、目標、策略、流程等。

任職要求:
1、38周歲（含）以下，大學本科及以上學歷，市場營銷、信息管理、數(shù)據(jù)分析、計算機、金融等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、具有3年以上大型國有商業(yè)銀行、全國性股份制商業(yè)銀行、上市城市商業(yè)銀行或廣東省內頭部農商銀行營銷系統(tǒng)管理、數(shù)字化營銷或客戶運營經驗，其中至少一年金融零售業(yè)務相關從業(yè)經驗，且最近的工作經歷離開銀行不超過1年；
3、熟悉零售行業(yè)營銷模式，有企業(yè)微信、CRM系統(tǒng)、營銷平臺運營經驗者優(yōu)先；具備線上營銷活動策劃或執(zhí)行經驗，熟悉營銷自動化工具（如SCRM等）；
4、熟悉主流營銷平臺的搭建及優(yōu)化，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能通過數(shù)據(jù)驅動營銷優(yōu)化（熟悉使用excel、SQL、python或BI工具者優(yōu)先）；能獨立制定線上營銷方案，熟悉A/B測試、用戶分層、精準推送等營銷手段；具備跨部門協(xié)作經驗，能統(tǒng)籌需求并推動項目落地；
5、身體健康，品行端正，廉潔敬業(yè)，無違法違紀和處分期內的處罰記錄，符合我行親屬回避相關規(guī)定；
6、面試時可提供一個獨立完成的營銷系統(tǒng)搭建/優(yōu)化案例或線上營銷活動策劃案例，包括目標、策略、執(zhí)行效果及個人貢獻說明。