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【崗位職責）
1.負責管理運營團隊，轉(zhuǎn)正后公司給組建團隊
2.負責員工考勤，市場人員的分配和員工升遷
3.定期跟員工溝通，給員工做專業(yè)方面的培訓
『任職要求』
1.學歷不限，可接受素質(zhì)優(yōu)秀的應屆畢業(yè)生，及大學實習生，專業(yè)不限，可提供三方協(xié)議及實習證明。
2.有愛心，責任心，執(zhí)行力強，有很好的團隊合
作能力和表達能力，熱愛教育事業(yè)者優(yōu)先
3舉止大方得體，形象干凈、整潔
『晉升空間」
儲備管理晉升：組員一主管一課長一主任一副理
一部長一經(jīng)理
職位的提升=薪水+知識水平+能力的提升
『福利待遇』
福利：五險一金十團體三險
節(jié)日禮物十國內(nèi)外旅游十過年放假兩周十員工
生日會十定期團建
免費提供員工住宿
員工晉升到課長以上可獲得股份分紅
在職滿兩年，子女可終身在天童免費學習
免費培訓：崗前培訓十崗位進階培訓十專項提
升培訓十資深主管帶教
融洽的公司氛圍，年輕有朝氣。