(學(xué)校提供完備的崗前帶薪培訓(xùn),有無(wú)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)均可)
從事了多年的會(huì)計(jì),你是否有過(guò)這樣的無(wú)奈—
◎ 對(duì)于老板避稅和假賬的要求,純良本性的你該如何做選擇。。。
◎ 在企業(yè)打拼十幾年,坐到財(cái)務(wù)總監(jiān)的位置,再想提升卻面臨“升無(wú)可升”的瓶頸!
◎ 會(huì)計(jì)行業(yè)是以錢(qián)為生?非也!會(huì)計(jì)是以賬為伍!做賬、算賬、核賬、對(duì)賬、真賬、假賬。。。生活可不可以再單調(diào)些!怎么才能將畢生的事業(yè)做得更多彩一些、更豐滿一些、更轟轟烈烈一些?
◎ 時(shí)不時(shí)和政府機(jī)關(guān)打交道的辛酸你懂的。。。
如果你正在或一直被上面這些情況彷徨,你不妨看一下這份招聘啟事,或許就可以改變自己的人生狀態(tài)和高度!
您即將要從事的事——
1、依照課程標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施會(huì)計(jì)教學(xué),優(yōu)質(zhì)完成教學(xué)任務(wù);
2、可根據(jù)教師個(gè)人特長(zhǎng)教授相應(yīng)課程:教學(xué)類(lèi)別涉及會(huì)計(jì)培訓(xùn)、會(huì)計(jì)實(shí)操、高端VIP教學(xué)等多種課程;
3、緊跟會(huì)計(jì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì),總結(jié)科學(xué)有效的教學(xué)方法,用學(xué)生容易接受的方法進(jìn)行教學(xué);
4、參加學(xué)校組織的各項(xiàng)師資培訓(xùn)和教研活動(dòng),以及教學(xué)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)工作;
您需要做到——
1、初級(jí)以上職稱(chēng);
2、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)豐富;
3、具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能調(diào)動(dòng)課堂氣氛,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情;
我們已為您準(zhǔn)備好——
1、財(cái)富:相同的能力,更高的薪水。高于您在同級(jí)別企業(yè)做會(huì)計(jì)的薪酬
2、人脈:同事、學(xué)生來(lái)自于各行各業(yè),和他們成為朋友,這是一種無(wú)形的可再生財(cái)富
3、收獲:彈性化工作,可在階段性課程后得到精神和體力的休整和恢復(fù),讓工作和生活相互和諧
4、發(fā)展:多種方向,每個(gè)人都能在天培重新定位自我,找到適合自己的發(fā)展模式:
(1)教學(xué)方向:初級(jí)教師—高級(jí)講師—資深培訓(xùn)師—教學(xué)負(fù)責(zé)人
(2)研發(fā)方向:初級(jí)教師—高級(jí)講師—課程開(kāi)發(fā)及教材編纂組—教學(xué)負(fù)責(zé)人
(3)業(yè)務(wù)方向:會(huì)計(jì)教師—項(xiàng)目負(fù)責(zé)人
5、提升:學(xué)校提供完備的崗前培訓(xùn),有無(wú)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)均可(如有教學(xué)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄?。?。
崗前帶薪培訓(xùn)+定期教研+定期專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)+個(gè)性化指導(dǎo)+領(lǐng)導(dǎo)一對(duì)一培養(yǎng);
為什么選擇天培?
1、教學(xué)相長(zhǎng),專(zhuān)業(yè)提升。可接觸更各行業(yè)會(huì)計(jì)實(shí)務(wù),全面提升教師的理論能力和實(shí)操經(jīng)驗(yàn);
2、團(tuán)隊(duì)協(xié)作,歸屬感強(qiáng)。定期集體教研及各種團(tuán)隊(duì)活動(dòng),同事關(guān)系和諧、人文環(huán)境溫馨;
3、帶薪培訓(xùn),成功“轉(zhuǎn)型”。優(yōu)秀老師手把手帶新人,成熟的培訓(xùn)和教研機(jī)制,為新人的工作轉(zhuǎn)型保駕護(hù)航;
4、復(fù)合人才,多勞多得。學(xué)校注重個(gè)人潛力的開(kāi)發(fā),員工的有其他才華和能力在天培都不會(huì)被埋沒(méi),學(xué)校支持有能力的人勇于展現(xiàn)才能,為人才提供廣闊的發(fā)展空間。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、交通補(bǔ)助、彈性工作、高溫補(bǔ)貼