根據(jù)嘉博“卓越顧問(wèn)培養(yǎng)計(jì)劃”與業(yè)務(wù)發(fā)展需要,特招聘:管理咨詢顧問(wèn)(能力模型/人才管理)
基本任職條件:
1、教育部大學(xué)本科畢業(yè)、碩士研究生畢業(yè);
2、3年以上企業(yè)管理方案咨詢經(jīng)驗(yàn),人力資源管理方案咨詢經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、良好的溝通能力、邏輯分析能力、創(chuàng)新能力;
4、愛(ài)好咨詢、研究、運(yùn)作輔導(dǎo)下的解決問(wèn)題工作,立志于成為專業(yè)人士者;
5、能出差駐場(chǎng)(客戶處)工作。
基本職責(zé):
1.研究、確定客戶問(wèn)題;
2.提供人才發(fā)展戰(zhàn)略、人才規(guī)劃、能力模型、人才發(fā)展與培訓(xùn)、人才保留、職業(yè)生涯等管理解決方案;
3.協(xié)助客戶實(shí)施方案;
4、公司安排的其他工作。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、帶薪年假、節(jié)日福利、大牛帶隊(duì)、項(xiàng)目獎(jiǎng)金