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崗位職責：
1、根據公司要求能夠出色完成公司下達的各類經營指標；
2、負責酒店內外日常事務管理，為酒店經營創(chuàng)造一個良好的環(huán)境；
3、負責所管轄單店的安全管理工作，確保賓客和酒店的人身、財產安全；
4、負責制作酒店年度預算；
5、按照公司的培訓體系和職業(yè)規(guī)劃進行人才培養(yǎng)。
任職要求：
1. 具有3年以上酒店經理或同等職位的工作經驗；
2. 具有出色的領導和管理技能，能夠激勵員工完成任務；
3. 對客戶服務、銷售和市場營銷具備深入理解；
4. 熟悉酒店業(yè)務、制度和法律法規(guī)，關注市場發(fā)展動態(tài)；
5. 自我激勵、富有創(chuàng)新思維、能夠承受一定的工作壓力。