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崗位職責(zé)： 1、按照部門工作計(jì)劃和要求進(jìn)行具體的工作規(guī)劃，努力完成全年?duì)I銷預(yù)算。 2、組織及處理特別銷售推廣。負(fù)責(zé)將公司有關(guān)推廣計(jì)劃和材料派送給各類銷售渠道。 3、全面掌握銷售政策和制度，按要求執(zhí)行。根據(jù)公司全年?duì)I業(yè)需求，制定節(jié)日計(jì)劃及價(jià)格，并及時(shí)發(fā)送變價(jià)函至各合作伙伴。 4、組織公司所主辦的特別配套計(jì)劃的營銷活動(dòng)。 5、負(fù)責(zé)與潛力大、產(chǎn)量大的客戶保持良好的聯(lián)絡(luò)關(guān)系。 6、出席定期舉行的銷售例會(huì)。與公司其它部門保持良好溝通與協(xié)助，確保工作的順利開展。 7、負(fù)責(zé)部門新員工的培訓(xùn)和管理，使新入職員工盡快熟練本部門的相關(guān)業(yè)務(wù)，提高工作效率。 8、監(jiān)督負(fù)責(zé)的協(xié)議單位應(yīng)收款項(xiàng)的核對(duì)與催繳工作完成。 9、總經(jīng)理交辦的其他工作。