崗位要求:
1、大專及以上學歷,人力資源、工商管理、漢語言文學、市場營銷等文科類專業(yè)優(yōu)先。
2、年齡22-27周歲,條件優(yōu)秀者可適當放寬;
3、語言表達、溝通能力較好,寫作能力較強。
4、親和力較強,服從性好,執(zhí)行力強,積極上進,喜歡鉆研,充滿正能量。
5、有1年以上人力資源從業(yè)經(jīng)驗,熟悉招聘、薪酬、培訓模塊者優(yōu)先。
6、有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神,自我要求較高,能達到甚至超越上級的績效期望。
7、同等條件下,退伍軍人優(yōu)先錄用,并給予額外補助。
崗位職責:
1、協(xié)助上級開展招聘工作,進行發(fā)布信息、篩選簡歷、邀約面試、入職手續(xù)辦理、入職培訓等工作;
2、協(xié)助總部完成內(nèi)部行政人事方面的制度執(zhí)行推進,確保實施目標;
3、協(xié)助組織開展文化活動。
4、完成上級臨時交辦的其他任務。
5、會議會務準備及安排工作。
職業(yè)發(fā)展:見習人事--人事專員--人事經(jīng)理--部門主管-區(qū)域總監(jiān)-集團副總
薪資待遇:
1、試用期底薪4000/月,轉(zhuǎn)正底薪:4500元/月+績效+獎金+工齡工資,綜合月薪6~8K;
2、免費提供住宿,培訓期間免餐費;
工作地點:全國各省省會城市或工業(yè)園區(qū)進行駐點工作(戶籍所在省前期暫不分配)
職位福利:專業(yè)培訓、免費住宿、績效獎金、交通補助、彈性工作、員工旅游