工作職責與要求:
1、年齡: 25-45周歲,高中及以上學歷
2、有一年半以上的實體行業(yè)銷售工作經(jīng)驗(可以跨行業(yè),能夠獨立開發(fā)和維護所轄區(qū)域市場);
3、根據(jù)區(qū)域市場進、銷、存情況,指導經(jīng)銷商調整渠道策略;
4、開拓建立與維護地區(qū)市場的代理渠道;
5、負責針對大區(qū)內各市場、各合作商全年銷售計劃的制定,制定各種銷售措施,確保達成目標
薪資待遇:
提供極具競爭力的薪資待遇:底薪5000元/月+開拓提成+開拓獎金+縣域續(xù)簽獎勵+行動獎
其他福利:
1.企業(yè)承擔住宿
2.完善的專業(yè)培訓(提供食宿);
3.不定期組織豐富的集體活動
4.大型企業(yè)集團,擁有良好的晉升渠道和空間,完善的用人制度,為您提供一個展示自己的平臺;
*工作地點:省外周邊異地分配(非戶口所在省及現(xiàn)居?。?/div>
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