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工作職責(zé)：
1.參考本期的菜譜，每日對(duì)食材進(jìn)復(fù)核登記入庫。
2.食堂成本的核算及庫存盤點(diǎn)轉(zhuǎn)結(jié)。
3.辦公用品的管理、采購、建賬、發(fā)放等相關(guān)工作。
4.公司使用表單的管理印刷、訂購。
5.部門人員加班單的統(tǒng)一填寫及匯總。
6.值夜班人員《一、二分廠夜班值班交接單》電子辦的打印，記錄的回收、匯總，存檔備查。
7.網(wǎng)費(fèi)、電話費(fèi)、加油卡等繳費(fèi)充值付款等工作。
8.工作服的訂購、發(fā)放、回收、庫存盤點(diǎn)等工作。
9.車輛維修保養(yǎng)的監(jiān)督管理，建立車輛維修/保養(yǎng)登記錄入車輛檔案。
10.負(fù)責(zé)配送收發(fā)室人員午餐工作。
11.其他物品
11.1綜合部其他采購項(xiàng)目需填制《其他物品入庫單》，錄入電子臺(tái)賬。
11.2每月打印門衛(wèi)郵件收發(fā)、來訪人員登記表和車輛進(jìn)入公司記錄單等所需表單。
11.3每月設(shè)備電子回收單及維修臺(tái)賬。
11.4固定資產(chǎn)調(diào)撥單。
11.5 負(fù)責(zé)綜合管理部日常的《采購備案/登記》以及報(bào)銷/付款單的填制工作，并確保完成審批流程。
11.6 執(zhí)行綜合管理部部長分配的日常工作任務(wù)。
任職要求：
1.學(xué)歷:大專以上
2.經(jīng)驗(yàn):從事過內(nèi)勤崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
3.技能:熟練掌握辦公軟件及操作技巧，執(zhí)行能力，信息收集能力，具備良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)合作能力、保密意識(shí)和責(zé)任心。
4.年齡30-40左右