崗位職責:
一、采購規(guī)劃與策略制定
1. 分析市場趨勢和需求,制定合理的采購計劃,確保公司產(chǎn)品的供應(yīng)穩(wěn)定且具有競爭力。
2. 研究和評估潛在供應(yīng)商,確定最佳采購渠道和供應(yīng)商組合。
二、供應(yīng)商管理
1. 建立并維護與供應(yīng)商的良好合作關(guān)系,定期評估供應(yīng)商的績效,包括產(chǎn)品質(zhì)量、交貨期、價格等。
2. 與供應(yīng)商進行談判,爭取有利的采購條款,如價格、付款方式、交貨期等。
3. 處理供應(yīng)商的問題和投訴,協(xié)調(diào)解決供應(yīng)中斷、質(zhì)量問題等緊急情況。
三、采購執(zhí)行
1. 負責外貿(mào)采購訂單的下達、跟蹤和驗收,確保貨物按時、按質(zhì)、按量到達。
2. 審核采購合同和相關(guān)文件,確保合同條款符合公司利益和法律法規(guī)要求。
四、成本控制
1. 監(jiān)控采購成本,通過談判、批量采購等方式降低采購價格。
2. 分析成本結(jié)構(gòu),尋找降低成本的機會和方法。
五、團隊管理
1. 領(lǐng)導和管理采購團隊,制定團隊目標和工作計劃,指導和培訓團隊成員。
2. 激勵團隊成員,提高團隊的工作效率和績效。
六、其他工作
1. 參與公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和決策,為公司的發(fā)展提供采購方面的建議和支持。
任職要求:
1、有外貿(mào)公司采購從業(yè)經(jīng)驗。
2、有團隊管理經(jīng)驗。