任職要求:
1、18歲-40歲,家住10km內(nèi)小區(qū)優(yōu)先。如為檢驗(yàn)學(xué)、醫(yī)學(xué)相關(guān)專業(yè)著重培養(yǎng),應(yīng)屆生、在校生亦可考慮。
2、身體健康,無(wú)傳染病,無(wú)色盲、色弱等視力問(wèn)題。
3、具備基礎(chǔ)電腦操作能力,如打字、制作Excel表格、PPT。
4、工作為6天制(周一到周六),每周日休息,節(jié)假日跟生產(chǎn)中心放假規(guī)定。
5、薪資,3000-4000元/月。另有五險(xiǎn)一金、包午餐等福利。
6、具有較強(qiáng)的責(zé)任心,對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé);具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能與其他部門(mén)有效協(xié)作;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能迅速掌握上崗培訓(xùn); 具備一定的抗壓能力,能快速適應(yīng)工作環(huán)境。
具體工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量的全面檢驗(yàn)工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求。
2、按照檢驗(yàn)規(guī)程和工藝要求,對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行全檢/抽檢/巡檢/留樣。
3、及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)制程中的質(zhì)量問(wèn)題,提出改進(jìn)措施,并跟蹤落實(shí)。
4、每日填寫(xiě)工作記錄,定期月度匯總匯報(bào),為質(zhì)量管理提供依據(jù)。
5、參與公司質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)和持續(xù)改進(jìn)。
6、遵守公司行政人事規(guī)章制度、考勤管理。
福利待遇:
1、午餐
2、五險(xiǎn)一金;
3、假期:法定節(jié)假日、年假、病假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假等;
4、年度體檢;
5、團(tuán)建活動(dòng);
6、優(yōu)質(zhì)晉升機(jī)制;
7、年終獎(jiǎng);
8、生日福利、節(jié)日福利、旅游福利;
9、鑫龍寶寶基金福利。
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、員工旅游、節(jié)日福利、五險(xiǎn)一金、定期團(tuán)建、員工食堂、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金