工作內(nèi)容安排：
一、財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃與管理
參與公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略的制定和實(shí)施，確保財(cái)務(wù)戰(zhàn)略與公司整體發(fā)展戰(zhàn)略保持一致。
監(jiān)督和指導(dǎo)財(cái)務(wù)部各項(xiàng)工作的開展，確保預(yù)算、資金使用和成本控制達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。
二、財(cái)務(wù)報(bào)告與分析
審查和分析財(cái)務(wù)報(bào)告，向總經(jīng)理和董事會(huì)提供全面的財(cái)務(wù)分析和建議。
負(fù)責(zé)公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析，及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，并提出應(yīng)對(duì)措施。
三、資金管理
負(fù)責(zé)公司的資金流動(dòng)和資金計(jì)劃，確保公司資金的合理調(diào)配與使用。
參與公司的資本運(yùn)作，制定融資計(jì)劃，并確保資金成本的控制。
四、稅務(wù)籌劃與合規(guī)管理
負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃工作，確保公司稅務(wù)政策符合國家相關(guān)法規(guī)，并制定合理的稅務(wù)避稅策略。
監(jiān)督稅務(wù)審計(jì)工作，確保公司稅務(wù)合規(guī)性。
五、財(cái)務(wù)內(nèi)控與風(fēng)險(xiǎn)管理
負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)制度與流程的建立與完善，確保財(cái)務(wù)管理的合規(guī)性和規(guī)范性。
協(xié)調(diào)內(nèi)部審計(jì)工作，確保公司財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)得到有效管控。
六、部門協(xié)作與人員管理
協(xié)調(diào)與其他部門的合作，提供財(cái)務(wù)支持，確保公司整體業(yè)務(wù)運(yùn)作的順暢。
負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理，提升團(tuán)隊(duì)的工作效率和專業(yè)能力。

任職資格：
本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、金融、審計(jì)等相關(guān)專業(yè)，重點(diǎn)優(yōu)先：具有工程類企業(yè)財(cái)務(wù)背景，45歲以下。
10年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人/財(cái)務(wù)總監(jiān)級(jí)別管理經(jīng)驗(yàn)。
必須有建筑施工、工程總承包或大型項(xiàng)目型企業(yè)財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)。
具體薪酬面議。