崗位職責:
1、負責對所轄區(qū)域內渠道二批、分銷商和終端網(wǎng)點的 管理, 包括客情維護、業(yè)務談判、價格管理、市場秩序 維護、售后服務、處理投訴等工作, 如遇到事件處理不 妥應及時上報;
2、 幫助、監(jiān)督客戶建立我公司產(chǎn)品銷售臺賬, 并跟蹤好經(jīng)銷商每月進銷存, 重點跟蹤好所轄區(qū)域二批商、網(wǎng)點銷售以及資源投入使用;
3、負責完成上級領導布置所轄區(qū)域內市場渠道建設及市場形象建設的工作指標, 提升產(chǎn)品生動化建設及品牌形象建設, 扎實市場基礎; 協(xié)助客戶銷售, 參與市場操作談判;
4、收集、審核、整理團隊市場操作進度信息, 以及定期收集和反饋市場信息, 對提報上級主管部門的各類市場數(shù)據(jù)信息的真實性和有效性負有直接責任, 確保整體市場信息跟蹤機制的良性運作;
5、 管理各級業(yè)代團隊, 通過早晚會、例行培訓、跟線 引導、日常行為監(jiān)督、工作指標量化考核等方式對各級業(yè)務人員進行日常工作管理、規(guī)范; 同時主要負責對業(yè)務人員的招聘、組建、培養(yǎng), 確實朝打造有戰(zhàn)斗力的團隊方向前進。
任職要求:
年齡:22-45周歲;
學歷:大專及以上專業(yè)不限
工作經(jīng)驗要求:
1、1-2年以上休閑食品銷售工作經(jīng)驗,有一定的當?shù)乜颓橘Y源,有系統(tǒng)門店操作經(jīng)驗優(yōu)先。
2、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通技巧及豐富專業(yè)的營銷知識,具備親和力。
3、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的服務意識。
4、認同公司價值理念,有較強的責任心和一定的抗壓能力。
5、有團隊協(xié)作精神,勇于接受挑戰(zhàn)。
6、可接受出差、外派或區(qū)域調整