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后勤運(yùn)營崗 【崗位職責(zé)】 1、根據(jù)工作需要建立有時(shí)效性的后勤運(yùn)營管理體系，優(yōu)化工作流程，有效監(jiān)督和實(shí)施 2、負(fù)責(zé)學(xué)院重大會議和活動的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)與后勤保障工作，包括場地安排、物資調(diào)配、人員接待等；制定會務(wù)流程及應(yīng)急預(yù)案，確?；顒痈咝в行蜷_展。 3、統(tǒng)籌學(xué)生及教職工公寓的日常運(yùn)營，包括住宿分配、設(shè)施維護(hù)、衛(wèi)生安全督查等，協(xié)調(diào)解決住戶訴求，優(yōu)化住宿服務(wù)流程。 4、負(fù)責(zé)學(xué)院食堂的管理及運(yùn)營，保障食品安全和環(huán)境衛(wèi)生，定期評估和優(yōu)化餐飲服務(wù)質(zhì)量；同時(shí)探索多樣化餐飲服務(wù)模式，滿足師生不同口味的用餐需求； 5、協(xié)助制定校園安全管理制度，定期組織消防、治安等隱患排查與演練；對接大物業(yè)落實(shí)學(xué)院園區(qū)內(nèi)外的安全巡查與突發(fā)事件處置； 6、負(fù)責(zé)后勤的采購管理、合同簽署及供應(yīng)商管理； 7、整合拓展宣傳平臺，推出服務(wù)專屬內(nèi)刊，通過加強(qiáng)內(nèi)外部專業(yè)宣傳，提升部門的感知度和影響力； 8、參與后勤信息化建設(shè)，推動管理流程標(biāo)準(zhǔn)化、智能化； 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他行政協(xié)調(diào)與保障任務(wù)。 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，具有8年以上后勤（行政）工作經(jīng)驗(yàn)，有高校后勤管理、會務(wù)接待、公寓管理或安全管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)豐富，熟悉項(xiàng)目全過程的關(guān)鍵點(diǎn)和風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，提出解決方案并應(yīng)對處理； 3、有較強(qiáng)的文案策劃能力，可輸出多種文案風(fēng)格； 4、掌握新媒體運(yùn)營知識，視頻剪輯等軟件熟練操作； 5、熟悉辦公軟件（Word/Excel/PPT）及基礎(chǔ)信息化管理系統(tǒng)操作； 6、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力，供應(yīng)商管理能力強(qiáng)，遇事處理能夠靈活應(yīng)變； 7、有責(zé)任心和創(chuàng)新思維，工作獨(dú)立性強(qiáng)，很好地進(jìn)行時(shí)間管理并開展多任務(wù)。