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更新于 4月25日

財務BP-財務管理方向

面議
  • 北京朝陽區(qū)
  • 朝陽門
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 人際關系好
  • 交通便利
  • 氛圍活躍

職位描述

人力資源服務
崗位職責: 1、預算管理:①負責全面預算管理工作,梳理預算相關流程制度,根據(jù)公司戰(zhàn)略目標和業(yè)務規(guī)劃設計預算模型,協(xié)助公司和業(yè)務部設計合理的指標和考核規(guī)則,保證預算的合理性和有效性;②根據(jù)業(yè)務實際情況進行滾動預測;監(jiān)控預算執(zhí)行進度,對出現(xiàn)的偏差及時跟進分析,并提出財務側(cè)建議; 2、財務支持:參與業(yè)務部門和中臺部門事前-事中-事后全流程管控,配合搭建財務分析模型,跟蹤關鍵因素的變化,給業(yè)務部門和中臺部門提供財務支持; 3、財務分析:①參與產(chǎn)品和項目的整體評估,包括商業(yè)定價、成本測算,并建立規(guī)范的通用模型;②按期出具多維度的經(jīng)營分析數(shù)據(jù)和業(yè)務運營數(shù)據(jù),參與行業(yè)對標分析;③完善業(yè)財指標體系,輸出月度經(jīng)營分析、專項財務分析,支持管理決策; 4、事項/合同審批:通過參與各類審批,有效控制財務風險及相關費用; 流程優(yōu)化:基于整體業(yè)務財務流程和風險考量,持續(xù)優(yōu)化流程制度SOP,提升效率,控制風險; 5、信息化項目建設:與技術(shù)部門合作,完善項目流程設計及業(yè)務系統(tǒng)搭建; 6、部門交辦的其他工作。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學歷,財稅相關專業(yè),具有5年以上工作經(jīng)驗; 2、具備注冊會計師、中級會計師等資格優(yōu)先; 3、2年以上財務BP工作經(jīng)驗優(yōu)先,有人力資源行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 4、具備數(shù)字敏感性和良好的數(shù)據(jù)分析能力,有復雜數(shù)據(jù)處理經(jīng)驗; 5、具有較為扎實的財務基礎,較強的風險控制意識和流程設計能力; 6、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,較強的學習能力和團隊合作精神,較強的適應和抗壓能力; 7、熟練使用財務軟件和各類辦公軟件,熟練使用PowerBI、SQL等技能優(yōu)先。

工作地點

朝陽區(qū)北京外企人力資源服務有限公司

職位發(fā)布者

楊女士/HRBP

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公司Logo北京外企人力資源服務有限公司
北京外企人力資源服務有限公司(簡稱FESCO)是中國第一家專業(yè)化人力資源服務機構(gòu),開創(chuàng)了中國人力資源服務先河。40多年來,F(xiàn)ESCO從北京走向全國邁向海外,一直引領著中國人力資源行業(yè)的發(fā)展。作為專業(yè)的人力資源綜合解決方案提供商,F(xiàn)ESCO始終以溫暖的服務與先進的技術(shù),為各種組織和企業(yè)提供全方位人力資源解決方案,推動著中外企業(yè)在華業(yè)務的快速增長,幫助國內(nèi)外人才不斷提升價值。
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