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主要工作職責(zé)： 1、 以良好關(guān)系出發(fā)推動銷線挖掘，創(chuàng)造更多商務(wù)鏈接，做好銷線記錄與跟蹤。 2、 根據(jù)客戶需求，緊密結(jié)合公司產(chǎn)品與服務(wù)，制定福利方案規(guī)劃。 3、跟進項目啟動與實施全過程，與業(yè)務(wù)部保持密切且高效地溝通，及時解決與平衡項目實施過程中的技術(shù)、資源、時間等方面的問題。 4、收集、整理與分析項目相關(guān)數(shù)據(jù)，運用數(shù)據(jù)分析工具深入挖掘數(shù)據(jù)價值。定期撰寫詳實且有深度的項目報告，總結(jié)項目進展、成果、問題及經(jīng)驗教訓(xùn)。 任職要求： 1、有福利方向客戶服務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先。 2、 善于深度思考問題，具備PPT方案制作能力，文字書寫能力及數(shù)據(jù)處理能力。 3、 溝通及表達能力強，能有效推動跨團隊的合作；抗壓能力強，有責(zé)任心和執(zhí)行力。 4、 善于總結(jié)和學(xué)習(xí)，能夠快速接受新事物。 5、 能夠熟練運用各類辦公軟件進行方案制作和展示。