崗位:執(zhí)行主任
執(zhí)行主任崗位職責(zé):
1.組織制定律師事務(wù)所的各種規(guī)章制度和流程,上報主任會議決議并監(jiān)督落實,
2.制定發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃, 推動并落實,全面主持律所的日常管理事務(wù)、考核、運營等相關(guān)工作,
3.負責(zé)對現(xiàn)有的高層管理團隊考核,以及完善管理體系,推動律所的管理進程,對本所員工進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)、監(jiān)督,
4.制定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)計劃,組織本所人員進行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),努力提高律師執(zhí)業(yè)水平,
5.審定律所內(nèi)部管理機構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度,
6.創(chuàng)立企業(yè)文化、樹立組織的價值觀和標(biāo)準,負責(zé)律所年度財務(wù)預(yù)算方案的審定,
7.協(xié)調(diào)處理律師與委托人發(fā)生的各類糾紛,
8.作為本所的代表參加司法行政管理部門和律師協(xié)會的例行會議,
9.全面負責(zé)律師事務(wù)所對外公共關(guān)系和重大事件的協(xié)調(diào)管理。
執(zhí)行主任應(yīng)具備的能力:
1.具有律所2年以上管理經(jīng)驗,
1.熟悉和精通律所、律師管理相關(guān)流程和法律法規(guī),
2.熟悉事務(wù)所的內(nèi)部工作流程和管理制度,風(fēng)險防范
3.具有全面和較強的專業(yè)能力,
4具有良好的團隊管理能力和領(lǐng)導(dǎo)能力,較強的戰(zhàn)略規(guī)劃、統(tǒng)籌能力,擅長組織、協(xié)調(diào)和溝通,有出色的人際交往和社會活動能力及敏銳的洞察力,
5.全面負責(zé)律師事務(wù)所的內(nèi)部管理及外部對接,和相關(guān)部門的關(guān)系維護,保證律師事務(wù)所的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。
執(zhí)行主任任職條件:
1.法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,具有律師執(zhí)業(yè)證,
2.8年以上法律工作經(jīng)驗,3年以上律師執(zhí)業(yè)經(jīng)驗,
3.3年以上律師事務(wù)所管理經(jīng)驗,
4.無行政機關(guān)或者行業(yè)協(xié)會處罰記錄,
5.精通相關(guān)法律法規(guī),熟悉事務(wù)所的工作流程,
6.具備良好的職業(yè)道德水平。