招聘部門:
資產管理中心
招聘人數(shù):若干(以此為準)
崗位職責:
1.負責開展宏觀策略和資產配置研究;
2.負責開發(fā)、管理資產配置整體層面量化模型;
3.負責定期跟蹤分析資產配置計劃執(zhí)行情況;
4.負責統(tǒng)籌資產配置、賬戶層面管理等相關的數(shù)據(jù)分析工作;
5.負責制定并完善資產配置管理相關制度和工作流程,協(xié)助推動落實資產配置管理相關制度和工作流程;
6.完成領導交辦的其他工作。
專業(yè)要求:
經(jīng)濟學類、金融學類、管理學類等相關專業(yè)
學歷要求:
具有國家主管部門認可的大學本科及以上學歷學位
工作經(jīng)歷要求:
具有大中型保險、證券、公募基金等金融機構總部或直屬資產管理公司工作經(jīng)驗。
對宏觀研究、資產配置、數(shù)據(jù)分析及建模有一定實務經(jīng)驗的優(yōu)先。
其他要求:
具有3年及以上相關崗位工作經(jīng)歷年齡在35周歲以內,或具有6年及以上相關崗位工作經(jīng)歷年齡在40周歲以內。