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崗位職責(zé)： 1. 短視頻賬號(hào)內(nèi)容策劃： · 負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的整體內(nèi)容規(guī)劃，挖掘目標(biāo)用戶(hù)（留學(xué)生及家長(zhǎng)）關(guān)注的熱點(diǎn)，創(chuàng)作具有吸引力和傳播力的短視頻內(nèi)容。 2. 拍攝與后期制作： · 獨(dú)立或協(xié)作完成視頻的拍攝、布光、收音等工作（可使用手機(jī)或?qū)I(yè)設(shè)備）。 · 熟練使用剪輯軟件，完成視頻的精細(xì)剪輯、配音、字幕、特效包裝，確保視頻符合平臺(tái)偏好及品牌調(diào)性。 3. 賬號(hào)運(yùn)營(yíng)： · 負(fù)責(zé)短視頻賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng)，通過(guò)短視頻實(shí)現(xiàn)賬號(hào)漲粉、獲客的目的，提升品牌的傳播度和曝光量。 · 積極進(jìn)行評(píng)論區(qū)互動(dòng)，維護(hù)粉絲關(guān)系，搭建高粘性粉絲社群。 4. 數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化： · 每日監(jiān)控視頻數(shù)據(jù)（播放量、完播率、點(diǎn)贊、評(píng)論、轉(zhuǎn)發(fā)、漲粉等），定期進(jìn)行復(fù)盤(pán)分析。 · 基于數(shù)據(jù)洞察，持續(xù)迭代內(nèi)容方向、視頻形式與運(yùn)營(yíng)策略，提升賬號(hào)整體表現(xiàn)和引流轉(zhuǎn)化效率。 5. 跨部門(mén)協(xié)作： · 與品牌策劃、顧問(wèn)、名師團(tuán)隊(duì)緊密合作，挖掘品牌亮點(diǎn)和學(xué)員故事，將其轉(zhuǎn)化為視頻素材。 · 與新媒體同事協(xié)同，實(shí)現(xiàn)短視頻內(nèi)容與微信公眾號(hào)、小紅書(shū)等平臺(tái)的雙向引流。 任職要求： 1. 擁有2年以上短視頻平臺(tái)（抖音/視頻號(hào)/快手等）獨(dú)立運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，有清晰的可驗(yàn)證作品集或成功案例。有教育（留學(xué)/國(guó)際教育）視頻類(lèi)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 2. 技能要求： · 剪輯能力： 能獨(dú)立完成視頻從策劃到成片的全部制作流程，熟練掌握主流剪輯軟件，對(duì)畫(huà)面、節(jié)奏、音樂(lè)有良好把控力。 · 網(wǎng)感與創(chuàng)意： 具備出色的網(wǎng)感，能精準(zhǔn)把握短視頻流行趨勢(shì)，創(chuàng)意豐富，腦洞大。 3. 熟悉短視頻平臺(tái)算法和推廣規(guī)則，具備用戶(hù)思維，懂得如何通過(guò)內(nèi)容提升互動(dòng)和實(shí)現(xiàn)引流轉(zhuǎn)化。 4. 具備一定的數(shù)據(jù)分析能力，能使用工具分析后臺(tái)數(shù)據(jù)。 5.工作積極主動(dòng)，有極強(qiáng)的責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作模式，溝通協(xié)作能力強(qiáng)。