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更新于 8月6日

物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理

職位描述

崗位職責(zé):
1、落實(shí)管轄區(qū)各項(xiàng)物業(yè)管理具體工作,協(xié)調(diào)溝通項(xiàng)目各部門(mén)工作,保持高效運(yùn)作;
2、認(rèn)真貫徹落實(shí)公司的經(jīng)營(yíng)方針,帶領(lǐng)項(xiàng)目管理團(tuán)隊(duì)完成公司下達(dá)的經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo);
3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓多種經(jīng)營(yíng)及制定有效的經(jīng)營(yíng)方案;
4、做好項(xiàng)目項(xiàng)目的月度用款計(jì)劃及統(tǒng)計(jì)各類(lèi)開(kāi)支構(gòu)成、分析,做好成本控制工作,達(dá)到成本控制指標(biāo),協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)各項(xiàng)收入進(jìn)行稽核;
5、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目預(yù)算及成本支出,審核項(xiàng)目相關(guān)部門(mén)預(yù)算進(jìn)行匯總;
6、負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目年度培訓(xùn)計(jì)劃報(bào)批并監(jiān)督執(zhí)行;
7、督促、指導(dǎo)、考評(píng)項(xiàng)目人員履行崗位職責(zé),定期對(duì)項(xiàng)目員工進(jìn)行績(jī)效考核;
8、根據(jù)公司制定的品質(zhì)檢查標(biāo)準(zhǔn),每周組織各部門(mén)骨干進(jìn)行品質(zhì)檢查,提出預(yù)防和糾正措施并組織實(shí)施和跟蹤;
9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的專(zhuān)項(xiàng)和重要工作。
薪酬:8000-11000萬(wàn)/月
公司福利:周末雙休、五險(xiǎn)一金、包食宿、年終獎(jiǎng)金、工齡補(bǔ)貼、節(jié)日福利、生日福利、員工團(tuán)建及各類(lèi)假期等

職位發(fā)布者

馮文俊/人事經(jīng)理

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海南星華集團(tuán)投資有限公司初創(chuàng)于1992年,經(jīng)過(guò)十幾年的發(fā)展,已成為一家以房地產(chǎn)業(yè)和旅游業(yè)為龍頭,集金融業(yè)、熱帶高效農(nóng)業(yè)、高新科技產(chǎn)業(yè)等多位一體的現(xiàn)代企業(yè)集團(tuán)。根據(jù)集團(tuán)發(fā)展戰(zhàn)略需要,擬在未來(lái)時(shí)間內(nèi)開(kāi)發(fā)一系列大型房地產(chǎn)及旅游項(xiàng)目,并為優(yōu)秀人才提供施展個(gè)人才華的舞臺(tái)。因集團(tuán)及下屬公司現(xiàn)階段業(yè)務(wù)的迅速發(fā)展,誠(chéng)聘相關(guān)崗位精英加盟本企業(yè)團(tuán)隊(duì),集團(tuán)本著“與客戶共享成功,與員工共求發(fā)展,與社會(huì)共同進(jìn)步”的企業(yè)宗旨,奉行“穩(wěn)健開(kāi)拓、銳意創(chuàng)新、與時(shí)俱進(jìn)”的發(fā)展經(jīng)營(yíng)方針,通過(guò)規(guī)范運(yùn)作和科學(xué)管理,打造品牌,以高效率和高收益不斷壯大企業(yè),回報(bào)社會(huì),造福員工。
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