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更新于 5月23日

LLM研發(fā)工程師

1.8-2萬
  • 武漢洪山區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

LANGCHAIN大模型算法人工智能
1. 熟練使用 langchain 等大模型開發(fā)框架;
2. 有實際 RAG 落地項目經(jīng)驗,能夠?qū)崿F(xiàn)不同的檢索策略、開展檢索評估、進行效果調(diào)優(yōu);
3. 具有提示詞調(diào)優(yōu)經(jīng)驗,能夠高效準確的對模型能力進行控制;
4. 熟練使用 Coze、dify 等 AI 應用開發(fā)平臺,有實際智能體應用項目落地經(jīng)驗;
5. 具有良好的溝通學習能力,能夠快速理解業(yè)務知識,有針對性的制定對應場景的AI落地方案能力。

工作地點

武漢洪山區(qū)葛洲壩光谷大廈14樓

職位發(fā)布者

任先生/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo北京洛斯達科技發(fā)展有限公司
北京洛斯達公司成立于1999年5月,隸屬于世界500強中國能源建設集團,是電力規(guī)劃設計總院控股、國家電網(wǎng)經(jīng)濟技術(shù)研究院和南方電網(wǎng)數(shù)字電網(wǎng)研究院分別參股的高新技術(shù)企業(yè)。同時公司掛牌“國家電力規(guī)劃研究中心電力信息研究所”、“中國能源建設集團信息中心”和“電力規(guī)劃設計總院信息技術(shù)中心”。公司自成立以來,通過引進、吸收、消化海拉瓦技術(shù)并在電力行業(yè)深化應用,不斷創(chuàng)新,業(yè)務從電力行業(yè)拓展能源信息化領(lǐng)域,取得驕人的成績,在業(yè)內(nèi)樹立了良好的品牌形象。作為中國能源建設集團系統(tǒng)內(nèi)唯一一家以信息化為主業(yè),具有多項自主知識產(chǎn)權(quán)的高新技術(shù)企業(yè),是國內(nèi)能源領(lǐng)域著名的信息化企業(yè)、中國地理信息產(chǎn)業(yè)百強企業(yè)。2015年公司憑借自主研發(fā)的移動式能源信息服務產(chǎn)品,成功入選全國互聯(lián)網(wǎng)與工業(yè)融合創(chuàng)新試點百家企業(yè)。公司具有甲級測繪資質(zhì)、計算機信息系統(tǒng)集成資質(zhì)、信息安全服務資質(zhì)、雙軟企業(yè)資質(zhì)、AAA級信用企業(yè)等多項企業(yè)資質(zhì),通過了國際質(zhì)量、安全、環(huán)境安全三標管理體系認證,是國內(nèi)一流的電網(wǎng)工程勘察設計單位和信息化建設咨詢服務商。業(yè)務覆蓋航空攝影、輸變電工程設計優(yōu)化、電力及能源業(yè)務信息化等領(lǐng)域。成立二十年來,參與建設了一大批國家級、網(wǎng)省級重點電力能源應用系統(tǒng)。創(chuàng)新形成了覆蓋電網(wǎng)建設全過程的全產(chǎn)業(yè)鏈信息化電網(wǎng)技術(shù)產(chǎn)品,公司重視科技創(chuàng)新,研發(fā)的產(chǎn)品創(chuàng)造了多項第一和唯一,是電力行業(yè)唯一一家將信息化技術(shù)應用于電網(wǎng)建設全過程的企業(yè),具有超過20萬公里的電網(wǎng)工程路徑優(yōu)化業(yè)績;在國內(nèi)首次實現(xiàn)了國際先進的電網(wǎng)一體化運營與管理平臺;建設完成了國內(nèi)能源領(lǐng)域首個完整信息數(shù)據(jù)庫及實時監(jiān)測預警系統(tǒng)。同時,洛斯達注重履行社會責任,積極參與“國家能源電力十三五規(guī)劃”、“一帶一路規(guī)劃”、全球能源互聯(lián)網(wǎng)合作組織的相關(guān)工作,為國家智能電網(wǎng)建設及能源“十三五”規(guī)劃做出突出貢獻。公司特點*國有全資企業(yè),對國家政策形式把握準確、了解及時,有利于占領(lǐng)制高點,把握市場先機*電力行業(yè)企業(yè),行業(yè)協(xié)會成員,業(yè)務具有相對壟斷優(yōu)勢*作為國有企業(yè),管理規(guī)范,具有高度社會責任感,對社會對員工負責*智能電網(wǎng)建設、特高壓電網(wǎng)建設、全過程信息化電網(wǎng)技術(shù)實施,提供廣闊的發(fā)展空間和市場空間*技術(shù)人員學有所用,具有良好的個人職業(yè)發(fā)展空間*員工隊伍穩(wěn)定,公司發(fā)展形勢良好福利待遇·按北京市規(guī)定,繳納各項社會保險,另有補充醫(yī)療、意外傷害保險·伙食補貼、住房補貼、交通補助、通訊補助等日常補貼·祝賀禮金、慰問金等員工關(guān)懷禮金·集體旅游、團隊活動等休閑娛樂·畢業(yè)生安置費、過節(jié)費、防暑降溫費等·員工餐廳提供品種豐富的工作餐·每年一次全面的健康體檢·國家法定節(jié)假日、帶薪年休假、婚假、產(chǎn)假等假期·數(shù)量多、覆蓋廣的各種內(nèi)部外部培訓·優(yōu)秀畢業(yè)生解決北京市戶口,優(yōu)秀員工通過其他方式辦理人才引進·其他福利
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