崗位職責(zé):
1、拓展、維護(hù)經(jīng)銷商,基于經(jīng)銷客戶的年度業(yè)務(wù)規(guī)劃,制定拓展目標(biāo)和策略,達(dá)成銷售目標(biāo),綜合提升業(yè)績(jī)、份額
2、制定經(jīng)銷商年度產(chǎn)品導(dǎo)入,培訓(xùn)和庫(kù)存計(jì)劃;商機(jī)管理,經(jīng)銷商覆蓋的二層渠道開(kāi)拓。日常進(jìn)、銷、存管理和分析
3、收集市場(chǎng)信息,包括競(jìng)爭(zhēng)信息,關(guān)注產(chǎn)品周轉(zhuǎn)和流通,反饋并參與制定促銷方案
4、管理銷售流程,確保訂單交付,處理售后問(wèn)題
5、參與制定銷售預(yù)算,控制銷售費(fèi)用,匯報(bào)銷售工作
6、市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng),聯(lián)合營(yíng)銷,品牌宣傳
任職要求:
1、2年以上toB行業(yè)海外經(jīng)銷/渠道商管理經(jīng)驗(yàn),有歐美經(jīng)歷優(yōu)先
2、有清晰的行業(yè)認(rèn)知和完善的渠道客戶開(kāi)發(fā)及維護(hù)思維
3、較好的溝通、資源協(xié)調(diào)、談判、解決問(wèn)題的能力
4、職業(yè)性高,抗壓能力強(qiáng),細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng)
5、語(yǔ)言要求: 英文