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更新于 8月26日

招聘普工/操作工-月入7000(空調(diào)-包住)

4000-7000元
  • 珠海金灣區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 高中
  • 全職
  • 招1人

職位描述

生產(chǎn)操作工醫(yī)療設(shè)備/器械
崗位職責(zé):
1、按照車間主管要求,按時(shí)按量完成生產(chǎn)任務(wù)
2、按工藝要求進(jìn)行生產(chǎn)操作
3、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成本崗以外的技術(shù)學(xué)習(xí)任務(wù)
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作
任職要求:
1、18周歲以上,高中以上學(xué)歷
2、有化妝品或醫(yī)療器械產(chǎn)品相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
3、吃苦耐勞,有責(zé)任心,家在三灶的優(yōu)先考慮。
4、認(rèn)真學(xué)習(xí)、遵守公司規(guī)章制度,服從生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)的工作指令,服從崗位調(diào)動工作安排!
提示:普工綜合計(jì)件制度,長白班,特殊情況有夜班補(bǔ)貼,多勞多得,旺季平均工資稅后6500左右,最高工資稅后12500,淡季平均工資稅后4000左右,全勤獎50,崗位補(bǔ)貼根據(jù)崗位需求 200-1500之間 。
普工工作時(shí)間08:30-17:30 ;加班根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃,較晚到21:00,或到20:00,特殊情況除外,訂單多時(shí)周末可能要加班,訂單少時(shí)雙休也可能有。最低保障:珠海最低底薪工資
原標(biāo)題:《普工(長白班 坐班)》

工作地點(diǎn)

廣東省珠海市金灣區(qū)三灶科技園機(jī)場西路697號

職位發(fā)布者

陽女士/人事專員

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo珠海國佳新材股份有限公司
公司成立于2003年,位于橫琴周邊珠海金灣區(qū)三灶生物產(chǎn)業(yè)園,是我國第一家專業(yè)從事高分子凝膠核心材料及凝膠制品研發(fā)、生產(chǎn)與銷售的國家級高新技術(shù)企業(yè)。公司已連續(xù)20年占據(jù)國內(nèi)凝膠產(chǎn)業(yè)市場份額第一的地位。公司擁有凝膠貼劑、凝膠劑、液體制劑生產(chǎn)線,擁有醫(yī)療器械生產(chǎn)許可證、藥品生產(chǎn)許可證、化妝品衛(wèi)生許可證等生產(chǎn)資質(zhì),嚴(yán)格執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)化質(zhì)量管理規(guī)范。公司“兵兵”牌系列親水凝膠貼劑產(chǎn)品,總銷量占據(jù)全國30%以上的市場份額,“兵兵”品牌為廣東省著名商標(biāo),擁有“醫(yī)用退熱貼”等一批高新技術(shù)產(chǎn)品,形成了新材料、醫(yī)藥、醫(yī)療器械、化妝品、日化等系列一百多個(gè)產(chǎn)品品類。公司為第一批國家級高新技術(shù)企業(yè),連續(xù)承擔(dān)和參與“十五”、“十二五”國家“863”計(jì)劃項(xiàng)目、“十三五”國家科技支撐計(jì)劃項(xiàng)目,獲得廣東省凝膠工程技術(shù)研究中心、珠海市重點(diǎn)企業(yè)技術(shù)中心、珠海市高分子凝膠材料及制品工程技術(shù)研究開發(fā)中心。目前公司擁有員工195人,大專以上科技人員74人,占公司總?cè)藬?shù)37.95%;研發(fā)人員24人,均大學(xué)本科以上學(xué)歷,約占公司總?cè)藬?shù)的12.31%。公司以863課題組為班底,通過長期合作、資源整合、在本技術(shù)領(lǐng)域擁有一支包括“863”首席科學(xué)家、國家“萬人計(jì)劃”在內(nèi)的龐大專家教授團(tuán)隊(duì)1、工作時(shí)間:辦公室5天8h。時(shí)間08:30-17:30,午休1.5h,實(shí)際7.5h,超出工作時(shí)間申請可算加班。入職1個(gè)月內(nèi)購買五險(xiǎn)一金,公積金扣100,包住扣水電,包工作餐,無班車接送。4、額外有公交補(bǔ)貼(住宿無)市內(nèi)100,市外200之間,按公司距離、崗位級別、出勤天數(shù)計(jì)算。5、額外有通訊補(bǔ)貼按崗位是否需要轉(zhuǎn)正后申請,根據(jù)崗位級別需要補(bǔ)貼在100-400之間。7、辦公室工資架構(gòu):稅前沒扣五險(xiǎn)一金的,基本工資+崗位工資+績效+全勤(績效根據(jù)工作情況定一般很少扣。全勤獎100-150之間,事假不超過7.5h不扣全勤)銷售人員底薪+提成,根據(jù)不同產(chǎn)品算提成點(diǎn)。提成崗位不計(jì)加班。8、加班費(fèi):銷售崗無,辦公室調(diào)休為主,平時(shí)加班未調(diào)休完按1.5倍算加班費(fèi)。9、年終獎、工齡獎年底根據(jù)入職年限及公司效益發(fā)放10、年度體檢、免費(fèi)旅游、生日津貼、節(jié)日福利11、普工綜合計(jì)件制度,長白班,特殊情況有夜班補(bǔ)貼,多勞多得,旺季平均工資稅后6500左右,最高工資稅后12500,淡季平均工資稅后3500-4500左右,全勤獎50,崗位補(bǔ)貼
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