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一、崗位描述：
我們希望你3-5年內(nèi)成為快遞業(yè)務(wù)中高層管理人員，剛?cè)肼毜哪阈枰?
1、積累一線業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，深入理解和參與公司轉(zhuǎn)運(yùn)中心作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)；
2、了解學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)運(yùn)中心現(xiàn)場(chǎng)管理，為晉升管理做準(zhǔn)備；
3、了解學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)運(yùn)中心作業(yè)流程，提出改善方案，保障客戶體驗(yàn)。
二、晉升模式：
1、轉(zhuǎn)運(yùn)中心職級(jí)序列
操作員——儲(chǔ)備操作組長(zhǎng)——操作組長(zhǎng)——模塊主管——儲(chǔ)備轉(zhuǎn)運(yùn)中心副部長(zhǎng)——轉(zhuǎn)運(yùn)中心副部長(zhǎng)——轉(zhuǎn)運(yùn)中心部長(zhǎng)。
2、“新銳生”具有優(yōu)先晉升機(jī)會(huì)，總共9個(gè)月培養(yǎng)周期：一線輪崗積累業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn)（入職前3月）——儲(chǔ)備操作組長(zhǎng)晉升考核——組長(zhǎng)崗位任職6個(gè)月后進(jìn)行主管晉升考核。9個(gè)月最低晉升培養(yǎng)到組長(zhǎng)崗位，培養(yǎng)期內(nèi)考核未通過(guò)可轉(zhuǎn)職能崗或操作員。
三、任職要求：
1、公辦本科及以上學(xué)歷，理工類、管理類專業(yè)優(yōu)先。
2、25周歲（含）且畢業(yè)3年以內(nèi)。
3、為人積極、成就動(dòng)機(jī)強(qiáng)，善于溝通協(xié)調(diào)、吃苦耐勞，能承受一定的工作壓力和夜班，認(rèn)同企業(yè)文化及發(fā)展方向，愿意從基層開始。
四、工作要求：
1、工作時(shí)間：早班7:30-18:00，晚班20:00-6:30。
2、薪酬：綜合6800-7400元/月（含學(xué)歷補(bǔ)貼）
五、福利待遇：
1、包吃包住，4人間宿舍，另有節(jié)假日福利、高溫福利、帶薪年假、婚假、結(jié)婚禮金、工齡工資、五險(xiǎn)一金；