崗位職責(zé):
1、倉(cāng)儲(chǔ)資源管理:依據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃對(duì)應(yīng)庫(kù)位及各類物流設(shè)備等資源;根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化對(duì)各資源使用進(jìn)行協(xié)調(diào)調(diào)配,使倉(cāng)儲(chǔ)模塊所有負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)得以按時(shí)按量完成。
2、收發(fā)料:依據(jù)供應(yīng)排期計(jì)劃,結(jié)合采購(gòu)及車間生產(chǎn)需求,及時(shí)完成各類原料的收發(fā)業(yè)務(wù)。
3、成品收發(fā):依據(jù)供應(yīng)排期計(jì)劃,結(jié)合車間產(chǎn)出進(jìn)度,及時(shí)完成成品收貨入庫(kù)工作;根據(jù)客戶提貨計(jì)劃,及時(shí)完成銷售發(fā)貨工作;根據(jù)供應(yīng)調(diào)撥計(jì)劃,及時(shí)完成各類跨基地間的調(diào)撥收發(fā)貨工作。
4、存貨管理:根據(jù)存貨管理相關(guān)制度規(guī)范執(zhí)行,對(duì)存貨的準(zhǔn)確性、安全性、在庫(kù)質(zhì)量負(fù)責(zé)。
5、成本管理:根據(jù)年度銷售及生產(chǎn)大綱,完成倉(cāng)儲(chǔ)模塊年度預(yù)算,并按預(yù)算進(jìn)行控制各項(xiàng)費(fèi)用執(zhí)行;開發(fā)各類改善降本項(xiàng)目,完成相關(guān)KPI考核及降本指標(biāo),或支持各部或客戶降本。
6、團(tuán)隊(duì)管理:根據(jù)各類業(yè)務(wù)計(jì)劃,搭建相關(guān)架構(gòu)并完成團(tuán)隊(duì)組建;建立并完善相關(guān)人員考核機(jī)制;人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)管理。
7、安全管理:根據(jù)部門安全工作計(jì)劃,管控作業(yè)安全、人員安全、設(shè)備安全、存貨安全。
8、倉(cāng)儲(chǔ)精益與改善:推動(dòng)倉(cāng)儲(chǔ)模塊的精益管理實(shí)踐,梳理并優(yōu)化各業(yè)務(wù)流程,提升倉(cāng)儲(chǔ)作業(yè)效率與柔性,減少浪費(fèi),主導(dǎo)并參與倉(cāng)儲(chǔ)領(lǐng)域的 WCM(世界級(jí)制造)改善項(xiàng)目,推動(dòng)持續(xù)改善。
任職要求:
1、精通倉(cāng)儲(chǔ)物流全面管理體系知識(shí);
2、熟悉WMS倉(cāng)儲(chǔ)管理系統(tǒng)及SAP等各類相關(guān)運(yùn)作系統(tǒng);
3、掌握ISO質(zhì)量管理、精益生產(chǎn)等相關(guān)體系知識(shí);
4、具備較強(qiáng)的數(shù)字化邏輯思維及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理能力;
5、具備推動(dòng)跨部門精益/改善項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和能力,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)在倉(cāng)儲(chǔ)模塊內(nèi)實(shí)現(xiàn)持續(xù)改善。