該崗位可以居家辦公,接受全國(guó)的候選人
PPQM崗位內(nèi)容:
?領(lǐng)導(dǎo)復(fù)雜產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的SAP變體配置(VC)的設(shè)計(jì)、配置和實(shí)施。
?構(gòu)建和管理VC模型,包括特征、類、配置文件、對(duì)象依賴關(guān)系(過程、約束、先決條件)和超級(jí)BOM/路由。
?將VC模型與SAP PP集成,用于計(jì)劃訂單、生產(chǎn)訂單和車間執(zhí)行。
?支持自動(dòng)路由選擇、工作中心分配和基于配置的BOM爆炸。
?與QM團(tuán)隊(duì)合作,定義和整合與可配置產(chǎn)品相關(guān)的檢驗(yàn)特征和質(zhì)量計(jì)劃。
?在生產(chǎn)中配置QM,用于可配置材料的過程中檢查和最終檢查。
?參與SAP的實(shí)施、推出、增強(qiáng)和支持活動(dòng)。
?與ABAP開發(fā)人員合作,支持定制增強(qiáng)功能,并解決制造過程中與可配置產(chǎn)品相關(guān)的用戶問題。
?進(jìn)行功能測(cè)試(單元、集成和UAT),創(chuàng)建文檔,并支持最終用戶培訓(xùn)。
?與跨職能團(tuán)隊(duì)(工程、制造、質(zhì)量)合作,簡(jiǎn)化產(chǎn)品變體創(chuàng)建和維護(hù)流程。
SD崗位內(nèi)容:
?使用變體配置(VC)領(lǐng)導(dǎo)SAP SD(銷售和分銷)的配置、實(shí)施和支持。
?設(shè)計(jì)和維護(hù)復(fù)雜的產(chǎn)品模型、特性、類、配置文件和對(duì)象依賴關(guān)系。
?與業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)密切合作,了解可配置的產(chǎn)品需求,并將其轉(zhuǎn)化為SAP VC模型。
?根據(jù)可配置的產(chǎn)品定制定價(jià)、訂單處理、發(fā)貨、計(jì)費(fèi)和輸出確定。
?將VC與其他SAP模塊(MM、PP、CRM和APO,如適用)集成。
?處理與可配置材料的銷售訂單處理相關(guān)的問題,并有效解決這些問題。
?參與整個(gè)生命周期的SAP實(shí)施、推出和支持項(xiàng)目。
?處理變更請(qǐng)求、增強(qiáng)、測(cè)試(單元、集成、UAT)和文檔。
?為關(guān)鍵用戶提供培訓(xùn),并在上線和超級(jí)護(hù)理階段支持業(yè)務(wù)。
?與ABAP開發(fā)人員合作,進(jìn)行與VC和SD功能相關(guān)的自定義開發(fā)。
SD崗位要求:
?英語(yǔ)流利溝通,9+ 在SAP SD方面有多年的經(jīng)驗(yàn),在SAP變體配置(LO-VC)方面至少有5年以上的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
?對(duì)SD主數(shù)據(jù)、銷售訂單、定價(jià)、計(jì)費(fèi)、交貨處理、信用管理等有很強(qiáng)的理解。
?使用特征、類、依賴關(guān)系(程序、約束、先決條件、選擇條件)構(gòu)建復(fù)雜可配置產(chǎn)品模型的成熟能力。
?有多級(jí)配置經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)型配置(KBE)知識(shí)者優(yōu)先。
?熟悉SAP S/4HANA VC環(huán)境者優(yōu)先。
?與MM、PP、FI/CO和電子商務(wù)平臺(tái)有很強(qiáng)的集成經(jīng)驗(yàn)。
?有使用IDOC、BAPI、BADI以及與SD和VC流程相關(guān)的用戶出口的經(jīng)驗(yàn)。
?出色的解決問題、溝通和面向客戶的技能。
PPQM崗位要求:
?英語(yǔ)流利溝通,至少9年SAP經(jīng)驗(yàn),至少5年變體配置(LO-VC)經(jīng)驗(yàn)。
?對(duì)SAP PP模塊有豐富的經(jīng)驗(yàn):BOM、路線、生產(chǎn)訂單、MRP、產(chǎn)能規(guī)劃。
?對(duì)SAP QM模塊有很好的理解:檢驗(yàn)類型、檢驗(yàn)批、質(zhì)量通知、結(jié)果記錄和使用決策。
?深入了解可配置材料、超級(jí)BOM、超級(jí)路線和對(duì)象依賴關(guān)系。
?有將風(fēng)險(xiǎn)投資與生產(chǎn)執(zhí)行和質(zhì)量流程相結(jié)合的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
?有按訂單生產(chǎn)(MTO)或按訂單設(shè)計(jì)(ETO)制造環(huán)境的工作經(jīng)驗(yàn)。
?熟悉多級(jí)變體配置和基于知識(shí)的配置(KBE)者優(yōu)先。
?能夠分析業(yè)務(wù)需求并將其轉(zhuǎn)化為SAP解決方案。
?較強(qiáng)的PP/VC集成調(diào)試和問題解決能力。
?優(yōu)秀的溝通技巧和直接與業(yè)務(wù)利益相關(guān)者合作的經(jīng)驗(yàn)。
福利待遇:
1、12薪+年終獎(jiǎng)+帶薪年假10天+帶薪病假12天+五險(xiǎn)一金(全額基數(shù)繳納保險(xiǎn)公積金)+年度體檢+禮品(生日、結(jié)婚、生育、端午、中秋等) ;
2、多元化的員工培訓(xùn)(技能培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)、英語(yǔ)培訓(xùn)、儲(chǔ)備干部培訓(xùn)等);
3、健全的員工關(guān)懷機(jī)制,公司設(shè)有健身俱樂部,提倡員工健康生活,快樂工作。