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更新于 12月19日

節(jié)能低碳咨詢師

5000-6000元
  • 鄭州金水區(qū)
  • 1-3年
  • 碩士
  • 全職
  • 招1人

職位描述

節(jié)能咨詢服務(wù)節(jié)能評估咨詢服務(wù)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)項目節(jié)能低碳咨詢工作,涵蓋節(jié)能報告編制評價、能源審計、節(jié)能診斷、能耗核查等內(nèi)容;
2、負(fù)責(zé)綠色制造體系評價工作,涵蓋綠色/零碳工廠、綠色/零碳園區(qū)、綠色供應(yīng)鏈、綠色產(chǎn)品設(shè)計、固廢綜合利用評價等領(lǐng)域;
3、負(fù)責(zé)或參與政府綠色低碳發(fā)展戰(zhàn)略服務(wù),涵蓋碳達(dá)峰、綠色發(fā)展、能源轉(zhuǎn)型、節(jié)能降碳等領(lǐng)域的規(guī)劃和方案編制等內(nèi)容;
4、負(fù)責(zé)低碳咨詢工作,涵蓋地市溫室氣體清單編制、重點企業(yè)碳排放核查、企業(yè)降碳技術(shù)咨詢等內(nèi)容;
5、公司上級交辦的其他臨時性工作。

任職資格:
1.專業(yè)及畢業(yè)院校要求
能源、環(huán)境、電氣、化工、材料、規(guī)劃等相關(guān)專業(yè);
研究生及以上學(xué)歷(本科需為211或985院校);
2.工作經(jīng)歷要求
應(yīng)屆畢業(yè)生;或具備2年以上工程設(shè)計、節(jié)能評價、能源審計、綠色評價、碳排放核查、發(fā)展規(guī)劃、政策咨詢等行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.年齡要求
應(yīng)屆畢業(yè)生需為2000年1月1日后出生;
社招年齡需為1996年1月1日后出生。
4.基本工作要求
熟練使用辦公軟件,具備較強的文字組織能力;
態(tài)度積極主動,工作責(zé)任心強,服從工作安排;
能夠適應(yīng)頻繁出差(省內(nèi)),具有汽車駕駛證。
5.具備以下特長優(yōu)先考慮
熟練使用CAD、PS等工程設(shè)計、繪圖軟件;
熟練掌握數(shù)據(jù)庫、編程等計算機領(lǐng)域技能;
具備各類注冊工程師證書;
英語水平優(yōu)秀;
各類運動、樂器或書法繪畫特長等。
招聘流程:招聘工作按照網(wǎng)上報名、資格審查、筆試、面試和體檢相結(jié)合的方式進行,經(jīng)綜合評定后確定錄用人員。
招聘截止時間:2026年2月28日。
考核及錄用:報名截止后10個工作日內(nèi)完成資格審查,擬定2026年3月中旬統(tǒng)一組織通過資格審核人員進入筆試、面試環(huán)節(jié)。通過筆試、面試和體檢的人員將獲得錄用。
應(yīng)聘人員應(yīng)對所提供材料的真實性負(fù)責(zé),凡弄虛作假的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消考試或聘用資格。
本單位為河南省科學(xué)院下屬國有控股企業(yè),正式員工均享受以下福利待遇:周末雙休,年終分紅,全額繳納五險一金,帶薪年假,高溫補貼,月度績效獎金,年度獎金等。
職位福利:午餐,生日賀禮,交通補,話補,工會福利,定期體檢,員工旅游,傳統(tǒng)節(jié)日福利(五一、端午、中秋、國慶、春節(jié))等。

工作地點

鄭州市金水區(qū)黃河北街4號附1號

職位發(fā)布者

HR/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo河南省冶金研究所有限責(zé)任公司
河南省冶金研究所有限責(zé)任公司成立于1978年,隸屬于河南省科學(xué)院,位于鄭州市金水區(qū)黃河北街4號附1號,是集科研、技術(shù)開發(fā)和建設(shè)項目工程咨詢、評價、檢測檢驗于一體的科研技術(shù)開發(fā)與咨詢服務(wù)機構(gòu)。被認(rèn)定為工信部工業(yè)節(jié)能與綠色發(fā)展評價中心、工信部中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺、河南省科技服務(wù)業(yè)示范企業(yè)、河南省中小企業(yè)公共服務(wù)示范平臺、河南省高新技術(shù)企業(yè)、河南省科技型中小企業(yè)、河南省工程技術(shù)研究中心、河南省技術(shù)轉(zhuǎn)移示范機構(gòu)、鄭州市專精特新中小企業(yè)。服務(wù)內(nèi)容:安全評價、環(huán)境評價、職業(yè)衛(wèi)生評價、放射防護評價、綠色評價、節(jié)能評價、工程咨詢、溫室氣體清單編制、碳核查、環(huán)境檢測、職業(yè)衛(wèi)生檢測、放射衛(wèi)生防護檢測、節(jié)能檢測、安全檢測、材料檢測等?;A(chǔ)條件:公司辦公樓建筑面積4000余平方,各類科研儀器設(shè)備600余臺套,儀器設(shè)備原值1500余萬元,各類圖書逾萬冊。人才隊伍:現(xiàn)有職工100余人,90%以上具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷,其中碩士研究生占比超過50%;70%以上人員具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱,其中具有高級專業(yè)技術(shù)職稱人員占比超過40%。擁有國家級職業(yè)衛(wèi)生專家1人,省冶金行業(yè)專家、安全專家、環(huán)保專家、職業(yè)衛(wèi)生專家、能源專家40余人。公司業(yè)績:近年來共承擔(dān)廳局級以上科研項目100余項,共獲得國家、省部級、廳局級科技獎20余項,獲授權(quán)國家發(fā)明專利、實用新型專利共計20余項,發(fā)表科技論文100余篇;完成各類建設(shè)項目安全評價1200余項,環(huán)境影響評價1000余項,能源、工程咨詢、溫室氣體項目1000余項,職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)項目1000余項,檢測檢驗項目500余項。
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