職位描述
環(huán)境管理體系ISO認(rèn)證物業(yè)管理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司體系管理與運(yùn)行工作，并對(duì)項(xiàng)目的體系的運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化落地執(zhí)行效果負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)建立健全公司管理體系，編制、修訂機(jī)制，統(tǒng)籌各部門及項(xiàng)目完善管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度，并組織實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目體系管理工作，并對(duì)項(xiàng)目的體系的運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，跟進(jìn)老項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化修訂和新項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化導(dǎo)入需求，輔導(dǎo)項(xiàng)目完善標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系；
4、負(fù)責(zé)組織、策劃、實(shí)施公司的綜合管理體系的內(nèi)/外審核工作開展；
5、根據(jù)總部整體戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助參與制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，包括組織制訂、協(xié)調(diào)、分解，同時(shí)統(tǒng)籌各項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書下達(dá)任務(wù)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司中長(zhǎng)期規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的關(guān)鍵戰(zhàn)略、目標(biāo)、重點(diǎn)工作等落地進(jìn)行監(jiān)督。
1、負(fù)責(zé)公司體系管理與運(yùn)行工作，并對(duì)項(xiàng)目的體系的運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，對(duì)標(biāo)準(zhǔn)化落地執(zhí)行效果負(fù)責(zé)；
2、負(fù)責(zé)建立健全公司管理體系，編制、修訂機(jī)制，統(tǒng)籌各部門及項(xiàng)目完善管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度，并組織實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目體系管理工作，并對(duì)項(xiàng)目的體系的運(yùn)行進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督，跟進(jìn)老項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化修訂和新項(xiàng)目標(biāo)準(zhǔn)化導(dǎo)入需求，輔導(dǎo)項(xiàng)目完善標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)體系；
4、負(fù)責(zé)組織、策劃、實(shí)施公司的綜合管理體系的內(nèi)/外審核工作開展；
5、根據(jù)總部整體戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，協(xié)助參與制定公司中長(zhǎng)期戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃，包括組織制訂、協(xié)調(diào)、分解，同時(shí)統(tǒng)籌各項(xiàng)目目標(biāo)責(zé)任書下達(dá)任務(wù)；
6、負(fù)責(zé)對(duì)公司中長(zhǎng)期規(guī)劃與年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃的關(guān)鍵戰(zhàn)略、目標(biāo)、重點(diǎn)工作等落地進(jìn)行監(jiān)督。
1、大專及以上學(xué)歷，年齡在28-40歲，具備質(zhì)量/環(huán)境/職業(yè)健康安全三體系內(nèi)部審核員資格（含公司內(nèi)部認(rèn)證）優(yōu)先；
2、有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，或1年以上物業(yè)管理企業(yè)同類崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具備發(fā)現(xiàn)與分析問題能力、改進(jìn)督導(dǎo)能力，能獨(dú)立編制相關(guān)分析報(bào)告；
4、PPT編制能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)組織能力和邏輯思維能力。
2、有2年以上項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，或1年以上物業(yè)管理企業(yè)同類崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先，具備發(fā)現(xiàn)與分析問題能力、改進(jìn)督導(dǎo)能力，能獨(dú)立編制相關(guān)分析報(bào)告；
4、PPT編制能力強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力、協(xié)調(diào)組織能力和邏輯思維能力。
福利：五險(xiǎn)一金，帶薪年假
工作地點(diǎn)
深圳南山區(qū)中海油大廈-B座
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職位發(fā)布者
許先生/招聘經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
深圳市金地物業(yè)管理有限公司
金地智慧服務(wù)成立于1993年，是金地集團(tuán)旗下提供物業(yè)管理服務(wù)、資產(chǎn)和客戶資源運(yùn)營(yíng)的平臺(tái),中國(guó)物業(yè)管理一級(jí)資質(zhì)企業(yè)，中國(guó)物業(yè)管理協(xié)會(huì)名譽(yù)副會(huì)長(zhǎng)單位，廣東省物業(yè)管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位，深圳、南京、武漢等物業(yè)管理協(xié)會(huì)副會(huì)長(zhǎng)單位。秉承“精品服務(wù)，真情關(guān)愛”的服務(wù)理念，31年來堅(jiān)守初心、秉持匠心，基于對(duì)行業(yè)發(fā)展大勢(shì)的研判以及人民對(duì)美好生活的向往，致力于成為多業(yè)態(tài)覆蓋的綜合服務(wù)運(yùn)營(yíng)商。面向未來，啟動(dòng)“3+X”戰(zhàn)略布局，住宅物業(yè)、商業(yè)物業(yè)、城市服務(wù)、空間科技、團(tuán)餐服務(wù)及FM業(yè)務(wù)六大業(yè)務(wù)版塊全面發(fā)力，重新定義物業(yè)服務(wù)的廣度和深度。金地智慧服務(wù)起步于深圳，截至目前，服務(wù)已覆蓋近200個(gè)城市，服務(wù)近500家政府機(jī)構(gòu)、開發(fā)商、知名大型企業(yè)總部、物業(yè)企業(yè)，管理項(xiàng)目包括住宅、產(chǎn)業(yè)園、學(xué)校、商寫、政府機(jī)關(guān)、城市服務(wù)、團(tuán)餐等多種業(yè)態(tài)。合同管理面積3.91億平米。金地智慧服務(wù)的服務(wù)品質(zhì)在行業(yè)內(nèi)有口皆碑。金地智慧服務(wù)2009-2024連續(xù)十六年榮獲中國(guó)物業(yè)服務(wù)百?gòu)?qiáng)企業(yè)；十一次獲得中國(guó)物業(yè)服務(wù)百?gòu)?qiáng)服務(wù)質(zhì)量領(lǐng)先企業(yè)；2023年度影響力物業(yè)服務(wù)企業(yè)；2023中國(guó)物企超級(jí)服務(wù)力TOP7；2023中國(guó)物業(yè)企業(yè)綜合實(shí)力TOP8；2023中國(guó)物業(yè)客戶滿意度模范企業(yè)；2023中國(guó)物業(yè)服務(wù)紅色物業(yè)標(biāo)桿企業(yè)；“金地物業(yè)”獲評(píng)“深圳老字號(hào)”榮譽(yù)稱號(hào)；物業(yè)服務(wù)（產(chǎn)業(yè)園區(qū)）企業(yè)聯(lián)盟成員單位；物業(yè)服務(wù)（高校）企業(yè)聯(lián)盟成員單位；物業(yè)服務(wù)（醫(yī)院）企業(yè)聯(lián)盟成員單位。（注：以上獎(jiǎng)項(xiàng)來源于中指院、億翰、觀點(diǎn)、樂居財(cái)經(jīng)、中物智庫(kù)、克而瑞、深圳老字號(hào)等機(jī)構(gòu)頒發(fā)榜單）
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