雇員點評標簽
職位描述
包吃包住五險一金工齡獎金免費工裝節(jié)日福利
酒店救生員是負責保障酒店泳池、水上設施及周邊區(qū)域安全的專業(yè)人員，主要職責是預防和應對溺水等突發(fā)事件，確保賓客安全。以下是該崗位的詳細介紹：
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### **一、崗位職責**
1. **安全監(jiān)督**
- 全程監(jiān)控泳池、水上樂園等區(qū)域，確保無危險行為（如跳水、打鬧、酒后游泳等）。
- 檢查救生設備（救生圈、急救箱、AED等）是否齊全且可用。
- 監(jiān)督水質(zhì)清潔度，配合維護團隊保持衛(wèi)生達標。
2. **緊急救援**
- 對溺水、受傷或突發(fā)疾病賓客實施急救（如心肺復蘇CPR、止血等）。
- 協(xié)調(diào)酒店醫(yī)療團隊或聯(lián)系外部急救服務（如120）。
- 記錄事故詳情并提交報告。
3. **預防與教育**
- 向賓客宣傳安全須知（如兒童監(jiān)護、深水區(qū)警示）。
- 協(xié)助制定應急預案，定期參與消防、救援演練。
- 對泳池開放/關(guān)閉時段進行安全巡查。
4. **其他工作**
- 維護區(qū)域秩序（如控制人流量）。
- 協(xié)助清潔消毒、設備擺放等基礎工作。
---
### **二、任職要求**
1. **必備資質(zhì)**
- 持有有效的救生員資格證（如國家體育總局或紅十字會頒發(fā)）。
- 具備急救證書（如CPR/AED培訓認證）。
- 游泳技能強（通常要求50米速游≤60秒）。
2. **能力素質(zhì)**
- 敏銳的觀察力與快速反應能力。
- 良好的溝通能力，能處理賓客投訴或沖突。
- 體力充沛，適應長時間站立或戶外工作。
3. **經(jīng)驗要求**
- 優(yōu)先考慮有酒店、健身房或水上樂園救生經(jīng)驗者。
- 應屆生需通過嚴格崗前培訓。
---
### **三、工作環(huán)境與時間**
- **地點**：室內(nèi)/室外泳池、溫泉區(qū)、海灘（度假酒店）。
- **時間**：輪班制（早/中/晚），節(jié)假日需值班，高峰時段需加倍警惕。
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### **四、薪資與福利**
- **薪資**：4,000-5000元
福利**：五險一金、免費餐飲、員工宿舍、酒店設施使用權(quán)等。
---
### **五、職業(yè)發(fā)展**
1. **縱向晉升**：資深救生員 → 救生主管 → 安全部經(jīng)理。
2. **橫向轉(zhuǎn)崗**：健身教練、酒店安全管理、培訓導師等。
---
### **六、注意事項**
- 需保持高度責任心，疏忽可能導致嚴重事故。
- 部分酒店要求掌握基礎英語（接待外賓）。
若有興趣，建議考取相關(guān)證書并積累實習經(jīng)驗，提升競爭力。
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### **一、崗位職責**
1. **安全監(jiān)督**
- 全程監(jiān)控泳池、水上樂園等區(qū)域，確保無危險行為（如跳水、打鬧、酒后游泳等）。
- 檢查救生設備（救生圈、急救箱、AED等）是否齊全且可用。
- 監(jiān)督水質(zhì)清潔度，配合維護團隊保持衛(wèi)生達標。
2. **緊急救援**
- 對溺水、受傷或突發(fā)疾病賓客實施急救（如心肺復蘇CPR、止血等）。
- 協(xié)調(diào)酒店醫(yī)療團隊或聯(lián)系外部急救服務（如120）。
- 記錄事故詳情并提交報告。
3. **預防與教育**
- 向賓客宣傳安全須知（如兒童監(jiān)護、深水區(qū)警示）。
- 協(xié)助制定應急預案，定期參與消防、救援演練。
- 對泳池開放/關(guān)閉時段進行安全巡查。
4. **其他工作**
- 維護區(qū)域秩序（如控制人流量）。
- 協(xié)助清潔消毒、設備擺放等基礎工作。
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### **二、任職要求**
1. **必備資質(zhì)**
- 持有有效的救生員資格證（如國家體育總局或紅十字會頒發(fā)）。
- 具備急救證書（如CPR/AED培訓認證）。
- 游泳技能強（通常要求50米速游≤60秒）。
2. **能力素質(zhì)**
- 敏銳的觀察力與快速反應能力。
- 良好的溝通能力，能處理賓客投訴或沖突。
- 體力充沛，適應長時間站立或戶外工作。
3. **經(jīng)驗要求**
- 優(yōu)先考慮有酒店、健身房或水上樂園救生經(jīng)驗者。
- 應屆生需通過嚴格崗前培訓。
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### **三、工作環(huán)境與時間**
- **地點**：室內(nèi)/室外泳池、溫泉區(qū)、海灘（度假酒店）。
- **時間**：輪班制（早/中/晚），節(jié)假日需值班，高峰時段需加倍警惕。
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### **四、薪資與福利**
- **薪資**：4,000-5000元
福利**：五險一金、免費餐飲、員工宿舍、酒店設施使用權(quán)等。
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### **五、職業(yè)發(fā)展**
1. **縱向晉升**：資深救生員 → 救生主管 → 安全部經(jīng)理。
2. **橫向轉(zhuǎn)崗**：健身教練、酒店安全管理、培訓導師等。
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### **六、注意事項**
- 需保持高度責任心，疏忽可能導致嚴重事故。
- 部分酒店要求掌握基礎英語（接待外賓）。
若有興趣，建議考取相關(guān)證書并積累實習經(jīng)驗，提升競爭力。
工作地點
青島市市南區(qū)彰化路2號
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青島海景花園大酒店有限責任公司青島海景花園大酒店是一座有著濃郁歐陸風格的庭院式飯店，她像一顆璀璨的明珠鑲嵌在有著"東方瑞士"之稱的的青島市東部海濱?？偨ㄖ娣e六萬平方米，客房365間(套)、中式、西式、自助餐廳、一千平米的大型會議(宴會)廳、多功能廳、會議室、康體休閑、親子度假等設施完善俱全，東西方文化在此巧妙融合，親子度假與商務會議功能也是相得益彰。她位于青島市CBD中心、交通網(wǎng)絡發(fā)達便捷，東面遙望嶗山山脈，西鄰五四廣場、奧運帆船比賽中心，沿著前海一線的木棧道可步行至八大關(guān)景區(qū)。更與蔚藍的大海咫尺相隔，聽濤聲、沐海風、令賓客們在此心曠怡。海景人在學習和借鑒國內(nèi)外先進飯店管理經(jīng)驗的基礎上，以創(chuàng)新為靈魂，創(chuàng)造了以親情化、個性化服務為特色的“親情一家人”服務品牌，創(chuàng)立完善了“海景流派”。23年來獲得榮譽近百項、更以無數(shù)令顧客驚喜、感動而長期頌揚的故事聞名于國內(nèi)外，被譽為世界上服務最好的酒店之一。我們的使命：讓中國人自創(chuàng)的酒店管理理念模式走向世界。酒店始于1995年并于2001年榮升五星級， 2014年進一步的提升品質(zhì)：國際一流的設計和專業(yè)人性化的設施用品，使其已達白金五星級標準。海景發(fā)展迅猛、日新月異，員工們學習機會多、實踐機會多、機遇也更多。酒店在用人上不論資排輩，如果您足夠優(yōu)秀，入職六個月做領(lǐng)班、一年任主管不是夢！兩年擔任部門負責人、三年升任經(jīng)理屢見不鮮，更有走出去管理其他星級酒店的總監(jiān)、總經(jīng)理級優(yōu)秀人才，這得益于酒店先進理念中的“用人機制”與“種樹之心”：*把對員工的培養(yǎng)和成長當成責任和使命的企業(yè)文化；*每周由部門經(jīng)理組織召開的本部門案例分析與企業(yè)文化大課；*每月兩次由總經(jīng)理親自為講解的案例分析與企業(yè)文化大課；*上級評估下級、下級評議上級的機制；*績效考核，加大對員工的激勵，最大限度的調(diào)動員工積極性；*管理人員定期與員工一對一的溝通，了解員工的心聲；*在家處處靠父母、在店事事找上級，把對員工的關(guān)心給員工辦實事落到實處；*高薪聘請英文老師，每周兩個班的英語授課；*每周進行形體禮儀規(guī)范的演練；*發(fā)現(xiàn)問題整改問題的大質(zhì)檢、暗查暗訪案例的通報學習；…………因此，一批又一批的員工茁壯成長起來，一個個青年才俊相繼走上管理崗位，成為酒店管理的行家里手。海景是一個家庭，海景是一所學校，海景是一支部隊；這里更是一個平臺：讓你站的更高，胸襟更廣，看的更遠。在這里，不分職位高低，不分地域南北，人人愛崗敬業(yè)，人人被培養(yǎng)、人人受重視、人人獲關(guān)愛，人人都有發(fā)展的舞臺。我們的榮譽：*山東省服務名牌“親情一家人”；*酒店企業(yè)文化和管理模式被納入美國哈弗大學商學院教學案例；*酒店獨創(chuàng)“倒三角理論”獲山東旅游局頒發(fā)“創(chuàng)新一等獎”；*歷屆由中國旅游飯店協(xié)會頒發(fā)的“中國飯店金星獎”；*山東旅游飯店協(xié)會頒發(fā)的“山東飯店白金獎”及“優(yōu)質(zhì)服務先進單位”；*去哪兒網(wǎng)“最佳親子酒店”以及驢媽媽旅游網(wǎng)“最佳親子度假酒店”；* TripAdvisor全球用戶評級“卓越獎”入選“名人堂”；* 2012年TripAdvisor“旅行者之選中國TOP25”第七名；聯(lián)系方式地址：青島市市南區(qū)彰化路2號電話：18865328130聯(lián)系人：初先生傳真：0532-85894031電子郵箱：seaview6578@163.com青島海景花園大酒店公司網(wǎng)站：http://www.seaview.cn
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