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更新于 10月6日

五星級酒店營銷主任

6000-9000元
  • 青島市南區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 團隊執(zhí)行強
  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關系好
  • 非常鍛煉人
  • 交通便利

職位描述

團隊管理經驗酒店/民宿餐飲服務
一、 崗位概述
五星級酒店的營銷主任是酒店市場銷售部的核心中層管理職位。他/她承上啟下,既要理解并執(zhí)行市場銷售總監(jiān)的宏觀戰(zhàn)略,又要領導團隊完成具體的銷售與市場任務。核心目標是通過有效的市場策略和銷售活動,提升酒店的品牌知名度、市場份額和最終收入。
二、 主要工作職責
營銷主任的職責通常分為“市場”和“銷售”兩大板塊:
1. 市場方面:
· 品牌管理與推廣: 維護和提升酒店的品牌形象,確保所有對外宣傳材料(官網、宣傳冊、社交媒體等)符合品牌標準。
· 市場調研與分析: 分析市場趨勢、競爭對手動態(tài)和客戶需求,為制定營銷策略提供數(shù)據(jù)支持。
· 營銷活動策劃與執(zhí)行: 策劃并組織實施各類線上線下營銷活動,如節(jié)日促銷、主題活動、媒體發(fā)布會等,以吸引潛在客戶。
· 數(shù)字營銷: 管理酒店的官方網站、社交媒體賬號(微信、微博、小紅書等)、OTA平臺(如攜程、飛豬),進行內容更新、廣告投放和效果優(yōu)化。
· 公關與媒體關系: 與媒體、KOL/KOC保持良好關系,策劃新聞稿發(fā)布,處理公關危機,提升酒店的媒體曝光率和美譽度。
· 內容創(chuàng)作: 主導或協(xié)調創(chuàng)作有吸引力的營銷內容,包括圖片、視頻、文章等,展示酒店的設施、服務和獨特體驗。
2. 銷售方面:
· 銷售目標管理: 負責達成市場銷售總監(jiān)下達的客房、宴會、餐飲等收入指標。
· 客戶關系管理:
· 大客戶/公司客戶: 開發(fā)并維護與大型企業(yè)、旅行社、會展公司的合作關系,簽訂商務協(xié)議。
· 宴會與會議銷售: 針對婚宴、公司會議、大型活動等進行銷售,跟進從詢價、報價、簽約到活動執(zhí)行的全程。
· 長住客/會員: 管理酒店的忠誠度計劃,提升會員的粘性和消費額。
· 銷售團隊領導: 領導和管理銷售團隊,分配任務,進行培訓、激勵和績效考核。
· 銷售報告與分析: 定期撰寫銷售報告,分析銷售數(shù)據(jù)(如入住率、平均房價、RevPAR等),并向管理層匯報。
三. 任職資格與要求
硬性條件:
· 學歷: 通常要求本科及以上學歷,市場營銷、酒店管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先。
· 經驗: 3-5年或以上國際連鎖五星級酒店銷售或市場相關工作經驗,其中至少1-2年團隊管理經驗。
· 語言: 流利的英語溝通能力(聽說讀寫)是必備項,尤其是在國際品牌酒店。
· 技能: 熟練掌握Office辦公軟件、酒店管理系統(tǒng)(如Opera)以及CRM客戶關系管理系統(tǒng)。
核心軟實力:
· 卓越的溝通與談判能力: 能夠與不同背景的客戶和內部部門有效溝通,并達成合作協(xié)議。
· 戰(zhàn)略思維與商業(yè)敏銳度: 能夠從數(shù)據(jù)中洞察商機,制定并執(zhí)行有效的營銷策略。
· 強大的抗壓能力與解決問題的能力: 酒店行業(yè)節(jié)奏快,需要能同時處理多項任務,并冷靜應對突發(fā)狀況。
· 創(chuàng)造力與市場嗅覺: 對市場趨勢敏感,能策劃出新穎、吸引眼球的營銷活動。
· 客戶導向與服務意識: 深刻理解“客戶至上”的酒店服務理念。
· 領導力與團隊協(xié)作精神: 能夠激勵和帶領團隊共同完成目標,并與餐飲、前廳、財務等部門緊密合作。
四. 職業(yè)發(fā)展路徑
· 縱向晉升: 營銷主任 → 市場銷售副總監(jiān) → 市場銷售總監(jiān) → 酒店經理/駐店經理 → 區(qū)域市場銷售總監(jiān)。
· 橫向發(fā)展: 可以轉向酒店其他部門的管理崗位,如收益管理、宴會管理,或轉向其他行業(yè)(如高端地產、會所、旅游平臺)的市場營銷職位。
· 福利: 除了標準的五險一金,通常還包括:
· 豐厚的餐飲、住宿折扣或免費額度。
· 完善的培訓與發(fā)展機會。
· 補充醫(yī)療保險、年度體檢。
· 帶薪年假、節(jié)假日福利等。

工作地點

青島市-市南區(qū)-彰化路2號

職位發(fā)布者

馮女士/主管

剛剛活躍
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公司Logo青島海景花園大酒店有限責任公司
青島海景花園大酒店是一座有著濃郁歐陸風格的庭院式飯店,她像一顆璀璨的明珠鑲嵌在有著"東方瑞士"之稱的的青島市東部海濱。總建筑面積六萬平方米,客房365間(套)、中式、西式、自助餐廳、一千平米的大型會議(宴會)廳、多功能廳、會議室、康體休閑、親子度假等設施完善俱全,東西方文化在此巧妙融合,親子度假與商務會議功能也是相得益彰。她位于青島市CBD中心、交通網絡發(fā)達便捷,東面遙望嶗山山脈,西鄰五四廣場、奧運帆船比賽中心,沿著前海一線的木棧道可步行至八大關景區(qū)。更與蔚藍的大海咫尺相隔,聽濤聲、沐海風、令賓客們在此心曠怡。海景人在學習和借鑒國內外先進飯店管理經驗的基礎上,以創(chuàng)新為靈魂,創(chuàng)造了以親情化、個性化服務為特色的“親情一家人”服務品牌,創(chuàng)立完善了“海景流派”。23年來獲得榮譽近百項、更以無數(shù)令顧客驚喜、感動而長期頌揚的故事聞名于國內外,被譽為世界上服務最好的酒店之一。我們的使命:讓中國人自創(chuàng)的酒店管理理念模式走向世界。酒店始于1995年并于2001年榮升五星級, 2014年進一步的提升品質:國際一流的設計和專業(yè)人性化的設施用品,使其已達白金五星級標準。海景發(fā)展迅猛、日新月異,員工們學習機會多、實踐機會多、機遇也更多。酒店在用人上不論資排輩,如果您足夠優(yōu)秀,入職六個月做領班、一年任主管不是夢!兩年擔任部門負責人、三年升任經理屢見不鮮,更有走出去管理其他星級酒店的總監(jiān)、總經理級優(yōu)秀人才,這得益于酒店先進理念中的“用人機制”與“種樹之心”:*把對員工的培養(yǎng)和成長當成責任和使命的企業(yè)文化;*每周由部門經理組織召開的本部門案例分析與企業(yè)文化大課;*每月兩次由總經理親自為講解的案例分析與企業(yè)文化大課;*上級評估下級、下級評議上級的機制;*績效考核,加大對員工的激勵,最大限度的調動員工積極性;*管理人員定期與員工一對一的溝通,了解員工的心聲;*在家處處靠父母、在店事事找上級,把對員工的關心給員工辦實事落到實處;*高薪聘請英文老師,每周兩個班的英語授課;*每周進行形體禮儀規(guī)范的演練;*發(fā)現(xiàn)問題整改問題的大質檢、暗查暗訪案例的通報學習;…………因此,一批又一批的員工茁壯成長起來,一個個青年才俊相繼走上管理崗位,成為酒店管理的行家里手。海景是一個家庭,海景是一所學校,海景是一支部隊;這里更是一個平臺:讓你站的更高,胸襟更廣,看的更遠。在這里,不分職位高低,不分地域南北,人人愛崗敬業(yè),人人被培養(yǎng)、人人受重視、人人獲關愛,人人都有發(fā)展的舞臺。我們的榮譽:*山東省服務名牌“親情一家人”;*酒店企業(yè)文化和管理模式被納入美國哈弗大學商學院教學案例;*酒店獨創(chuàng)“倒三角理論”獲山東旅游局頒發(fā)“創(chuàng)新一等獎”;*歷屆由中國旅游飯店協(xié)會頒發(fā)的“中國飯店金星獎”;*山東旅游飯店協(xié)會頒發(fā)的“山東飯店白金獎”及“優(yōu)質服務先進單位”;*去哪兒網“最佳親子酒店”以及驢媽媽旅游網“最佳親子度假酒店”;* TripAdvisor全球用戶評級“卓越獎”入選“名人堂”;* 2012年TripAdvisor“旅行者之選中國TOP25”第七名;聯(lián)系方式地址:青島市市南區(qū)彰化路2號電話:18865328130聯(lián)系人:初先生傳真:0532-85894031電子郵箱:seaview6578@163.com青島海景花園大酒店公司網站:http://www.seaview.cn
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