深圳地址:技工技術(shù)、普工招聘方向;
東莞地區(qū):技術(shù)工程師招聘方向;
深圳東莞地區(qū)二選一即可。
工作內(nèi)容:
1、根據(jù)公司招聘需求,開展招聘相關(guān)工作,進行人才初步測評及跟進面試全流程;
2、招聘渠道的管理、維護、優(yōu)化和拓寬;
4、建立后備人才庫,定期匯總分析招聘數(shù)據(jù)和報表‘;
5、不定期完善招聘相關(guān)制度與流程;
6、參與公司校園招聘以及公司校企合作項目的推進。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷;
2、2-5年以上大型企業(yè)招聘工作經(jīng)驗;
3、掌握一定 的人才甄選技巧,熟悉國家相關(guān)法律政策;
4、優(yōu)秀的溝通能力和良好的人際交流能力,能承受一定的工作壓力,能獨檔一面處理招聘事宜;
5、做事靈活多變,響應(yīng)速度快。