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【公司平臺(tái)】
聯(lián)信集團(tuán)成立于1997年，經(jīng)過多年行業(yè)沉淀、堅(jiān)守合規(guī)信用理念，目前已處于行業(yè)TOP前3的領(lǐng)先地位，在職員工6000+。長(zhǎng)沙分公司2014年成立，在職員50+，今年業(yè)務(wù)增量大，人員需求激增，預(yù)計(jì)年底到達(dá)100+規(guī)模。
【工作內(nèi)容】
通過電話的形式進(jìn)行銀行信用卡的貸后管理
【崗位要求】
大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)不限，接受應(yīng)屆生和可長(zhǎng)期工作的實(shí)習(xí)生
具備良好的溝通能力，有一定的薪資欲望
【薪資福利】
基礎(chǔ)薪資3000元 （每年隨職級(jí)增加）+ 高額提成+ 獎(jiǎng)金
綜合薪資6000-15000，多勞多得，上不封頂
五險(xiǎn)一金
帶薪年假根據(jù)司齡分別5-10天，病假、喪假、產(chǎn)假、年假、陪產(chǎn)假全部按照法律規(guī)定放
此崗位屬于業(yè)務(wù)崗位，會(huì)有加班情況，但加班按照國(guó)家法定標(biāo)準(zhǔn)支付1.5-3倍不等加班費(fèi)
每人每年1400元活動(dòng)經(jīng)費(fèi)，下午茶、入職周年慶、團(tuán)建活動(dòng)月月有
中秋、春節(jié)過節(jié)費(fèi)，大節(jié)小節(jié)禮品從不缺席
【培訓(xùn)晉升】
帶薪培訓(xùn)，設(shè)計(jì)金融基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)、心理學(xué)培訓(xùn)、談判技巧培訓(xùn)等，師傅一對(duì)一帶教
明確內(nèi)部晉升機(jī)制，所有管理層全部?jī)?nèi)部晉升，從無外聘！
【晉升路徑】
管理晉升：專員-小隊(duì)長(zhǎng)-組長(zhǎng)-經(jīng)理助理-分公司經(jīng)理
段位晉升：每年根據(jù)業(yè)績(jī)進(jìn)行段位晉升，薪資隨段位提升
職位福利：五險(xiǎn)一金、加班補(bǔ)助、全勤獎(jiǎng)、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利