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更新于 1月13日

高端養(yǎng)老社區(qū)大客戶經理

1.6-3萬
  • 北京西城區(qū)
  • 經驗不限
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

大客戶(KA)保險
職位描述
崗位描述:
1、該崗位是國際化醫(yī)養(yǎng)社區(qū)顧問,公司提供優(yōu)質客戶資源;
2、客戶資源非常優(yōu)質:集團自有客戶,客戶忠誠度高,多年維持繳費能力、客戶年均繳費金額20萬以上;
3、崗位底薪1.6萬到8萬起(25-45歲,大專以上學歷)提成20%-40%,額外獎勵10%左右季度獎金,年終獎金,年底分紅,每年4-8次境內外旅游、集團級別總公司級別分公司級別不定期培訓機會,崗位平均月收入38000元(200名員工平均值)
4、晉升快:不論資歷、不論年齡、不論相貌,只要你想,較多半年就可晉升經理,特別優(yōu)秀者可進入聘才通道,可直接晉升經理:
5、日??蛻艋顒迂S富、費用95%以上由部門承擔,例如:客戶在集團二甲醫(yī)院體檢費用全免,參加集團養(yǎng)老社區(qū)費用全免,北京飯店答謝會+晚宴費用全免,客戶基因檢測費用全免...
6、集團在醫(yī)療、養(yǎng)老、投資領域領先
金融行業(yè),借勢用勢、選擇平臺很重要!
平臺優(yōu)勢:
1、世界500強企業(yè);
2、線上服務,不需要自己開發(fā)客戶
3、提供體系化帶薪培訓;
4、客戶頭部團隊,團隊氛圍好,晉升機會多
6、薪酬包含:基本底薪、業(yè)務提獎、年終獎季度獎、長期服務獎、生日卡、過節(jié)費、高溫取暖補貼、其他福利,每年最少三次旅游

工作地點

北京市西城區(qū)西直門外大街1號院3正南方向60米

職位發(fā)布者

谷女士/人事經理

昨日活躍
立即溝通
公司Logo泰康人壽保險有限責任公司北京西城支公司
泰康保險集團股份有限公司系1996年8月22日經中國人民銀行總行批準成立的全國性、股份制人壽保險公司,公司總部設于北京。自成立以來,泰康人壽一直重視公司治理結構的不斷完善。2000年11月,全面完成經國務院同意、保監(jiān)會批準的外資募股工作,建立了國際化的公司治理結構。在以董事長兼首席執(zhí)行官陳東升為核心的專業(yè)化、國際化的管理團隊領導下,泰康人壽發(fā)展迅速。截至2009年底,泰康人壽在全國設立了北京、上海、湖北、山東、廣東等32家分公司,265家中心支公司,形成了完整的業(yè)務體系,累計服務的個人和機構客戶達1800余萬。 2009年,泰康人壽克服金融危機影響,主動防范風險,調整結構,堅持專業(yè)化方向和價值管理,實現(xiàn)業(yè)務穩(wěn)健成長。全年保費收入670.11億元,稅后利潤24.82億元,償付能力充足率208%,資產總額1995.14億元。泰康人壽連續(xù)三年保持了國內壽險市場第四的地位,榮列“2009中國企業(yè)500強”第84位,“中國服務企業(yè)500強”第33位。 2006年至2007年,經保監(jiān)會批準,泰康人壽先后設立了泰康資產管理有限責任公司和泰康養(yǎng)老保險股份有限公司兩家子公司。截至2009年底,泰康資產管理的資產規(guī)模超過2000億元,資金運用收益率在近幾年一直名列行業(yè)前茅,是國內資本市場大型機構投資者之一。泰康養(yǎng)老與泰康資產擁有企業(yè)年金受托人、賬戶管理人、投資管理人三項資格,形成了“三位一體”的企業(yè)年金服務體系。2009年,泰康養(yǎng)老獲批籌建北京、上海兩家分公司。 2009年11月19日,經保監(jiān)會批準,泰康人壽獲得中國保險行業(yè)第一個養(yǎng)老社區(qū)投資試點資格。未來,泰康人壽將堅持深耕壽險產業(yè),建立人壽保險、健康保險、企業(yè)年金、資產管理和養(yǎng)老社區(qū)五大核心業(yè)務板塊,為廣大客戶提供“從搖籃到天堂”持續(xù)一生的全方位金融保險服務。
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