海南分公司(綜合辦公室負責人)
崗位職責:
一、綜合辦公室管理崗位職責
1. 負責公司日常行政事務的執(zhí)行與協(xié)調(diào),保障辦公環(huán)境高效有序;
2. 協(xié)助開展人事招聘工作,維護員工檔案及基礎人事流程;
3. 獨立完成招投標文件的編制、整理與提交,確保項目投標順利進行;
4. 負責每月報銷資料的審核與匯總,協(xié)助財務部門完成費用結算;
5. 參與企業(yè)文化建設與團隊活動組織,提升員工歸屬感與凝聚力。
二、市場支持與銷售協(xié)同工作
1. 協(xié)助銷售團隊開展客戶拓展、業(yè)務對接等日常工作,協(xié)助建立穩(wěn)定客戶資源;
2. 負責客戶資料歸檔、產(chǎn)品信息更新、市場數(shù)據(jù)收集與分析,提供初步市場反饋;
3. 處理合同、訂單及相關平臺流程操作,確保銷售流程合規(guī)、順暢;
4. 協(xié)助領導處理分公司內(nèi)部事務,推動跨部門協(xié)作與運營效率提升。
任職要求:
1. 本科及以上學歷,專業(yè)不限,通信、市場營銷、管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
2. 具備良好的執(zhí)行力與溝通協(xié)調(diào)能力,能夠快速響應任務并靈活應對突發(fā)情況;
3. 學習能力強,積極主動,具備良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊合作意識;
4. 有志于向市場銷售方向發(fā)展,具備一定銷售知識或?qū)嵙暯?jīng)驗者優(yōu)先考慮;
職位福利:
?完善的五險一金保障
?績效獎金 + 激勵機制
?餐補、通訊補貼、住宿安排
?帶薪年假 + 節(jié)日福利
?行業(yè)內(nèi)培訓機會 + 內(nèi)部晉升通道
發(fā)展方向說明:該崗位為公司綜合管理與市場銷售復合型人才培養(yǎng)計劃的重要組成部分。初期以行政為主與市場支持工作,后期將根據(jù)個人表現(xiàn)與潛力,逐步向市場拓展、客戶經(jīng)理、區(qū)域銷售等方向發(fā)展,適合有志于在通信行業(yè)中長期發(fā)展的優(yōu)秀人才。