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董事長助理崗位職能：
一、文件與資料管理
1. 負(fù)責(zé)董事長有關(guān)文件的起草、修改、審核，以及整理各類公文資料包括演講稿、報告等文件的撰寫和督辦處理。
2. 確保董事長文件的準(zhǔn)確性、完整性和時效性，負(fù)責(zé)文件的督辦、處理與反饋。
二、公司運(yùn)營協(xié)調(diào)與管理
1. 掌握公司整體運(yùn)營狀態(tài)，協(xié)調(diào)各個部門，確保公司運(yùn)作順暢，協(xié)助推進(jìn)董事長決策的執(zhí)行落地。
2. 協(xié)助董事長對投資、資本運(yùn)作、財經(jīng)審核、行政人事管理等工作進(jìn)行綜合性的協(xié)調(diào)與組織。
3. 參與制定和實施公司總體戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計劃，管控各部門之間的協(xié)調(diào)工作，控制項目節(jié)點目標(biāo)的安排、實施及總結(jié)工作。
三、對外關(guān)系與商務(wù)接待
1. 做好對外公共關(guān)系的協(xié)調(diào)，協(xié)助處理相關(guān)的商務(wù)接待工作，維護(hù)企業(yè)良好的外部形象。
2. 在授權(quán)范圍內(nèi)協(xié)助及陪董事長進(jìn)行商務(wù)談判，做好各項匯報和聯(lián)絡(luò)工作。
四、產(chǎn)品研發(fā)自助能力
1. 協(xié)助董事長處理與產(chǎn)品相關(guān)的關(guān)聯(lián)事務(wù)的協(xié)調(diào)與溝通，以及關(guān)系維護(hù)與信息對接工作。
2. 根據(jù)董事長戰(zhàn)略參與制定產(chǎn)品策略與藍(lán)圖，協(xié)助提供深入的市場分析、行業(yè)分析、競品分析，并對產(chǎn)品定位提出建議。
3. 統(tǒng)計分析市場數(shù)據(jù)，并制作數(shù)據(jù)報告，為產(chǎn)品優(yōu)化和升級提供數(shù)據(jù)支持。
4. 與市場部進(jìn)行溝通，了解最新的、不斷變化的市場需求，不斷升級產(chǎn)品定位和更新產(chǎn)品信息。
5. 協(xié)助制定產(chǎn)品預(yù)算，計算預(yù)期收益與收益率，為公司決策提供經(jīng)濟(jì)分析支持。
6. 管理搭建產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊，設(shè)計方案，編制產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度計劃。
7. 對產(chǎn)品研發(fā)與設(shè)計的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進(jìn)行管理和把握。
8. 負(fù)責(zé)跟蹤前期產(chǎn)品研發(fā)過程，指導(dǎo)監(jiān)督全部研發(fā)過程，及時協(xié)助解決研發(fā)中遇到的問題。
9. 需要具備敏銳的市場洞察力，以便及時調(diào)整產(chǎn)品策略和方向，滿足市場需求。
四、會議組織與記錄
1. 協(xié)助董事長安排好重要會議和日常會議的組織工作，包括會議議程的制定、會議通知的發(fā)送、會議材料的準(zhǔn)備等。
2. 負(fù)責(zé)會議記錄、整理會議紀(jì)要和簡報，確保會議決策得到準(zhǔn)確傳達(dá)和執(zhí)行。
五、董事長日程安排與事務(wù)處理
1. 掌握董事長的日程安排，做好預(yù)約工作，合理安排商務(wù)旅行等事務(wù)。
2. 及時轉(zhuǎn)送董事長簽發(fā)下達(dá)給各部門的交辦任務(wù)，并向董事長匯報進(jìn)度和結(jié)果。
3. 協(xié)助董事長處理日常事務(wù)，包括接待訪客、處理郵件等。
六、信息收集與決策支持
1. 收集各類相關(guān)信息、數(shù)據(jù)、情報，為董事長決策提供參考和建議。
2. 參與公司發(fā)展規(guī)劃、業(yè)務(wù)經(jīng)營計劃的編制和公司重大決策的討論，為公司的長遠(yuǎn)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
七、其他事務(wù)處理
1. 處理董事長授權(quán)的其他事務(wù)，包括但不限于項目跟進(jìn)、員工協(xié)調(diào)、危機(jī)處理等。
2. 完成上級交辦的其他臨時性工作，確保工作的靈活性和適應(yīng)性。
八、具備能力
董事長助理任職資格：
一、教育背景
本科及以上學(xué)歷，專業(yè)背景企業(yè)管理、行政管理、文秘、法律、英語等相關(guān)專業(yè)。
二、工作經(jīng)驗
具有8年以上相關(guān)崗位及領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，包括行政管理、企業(yè)運(yùn)營、項目管理等方面的經(jīng)驗。
三、專業(yè)技能
1. 通曉集團(tuán)公司主營業(yè)務(wù)的國內(nèi)外行業(yè)動態(tài)，掌握行政管理相關(guān)知識，并具備財務(wù)管理、法律、公共關(guān)系維護(hù)與推廣等方面的專業(yè)知識。
2. 熟練使用自動化辦公軟件，具有出色的英語溝通表達(dá)能力。
3. 具備較強(qiáng)的文字撰寫能力，能夠起草、修改、審核各類公文資料。
四、綜合素質(zhì)
1. 形象氣質(zhì)較好，通常要求具備較高的職業(yè)道德及職業(yè)素養(yǎng)。
2. 工作細(xì)致認(rèn)真，有責(zé)任心，并且具備較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神和工作抗壓能力。3. 具備很強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)培養(yǎng)潛能力、人際溝通能力、計劃與執(zhí)行能力、談判能力。4. 有較強(qiáng)的思維推斷能力和敏銳的觀察力，能夠準(zhǔn)確理解董事長的意圖，并有效地傳達(dá)和執(zhí)行。
五、其他要求
1. 需要具備扎實的文字功底和優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力；
2. 需要具備敏銳的商業(yè)觸覺和決策支持能力；
3. 確保公司運(yùn)營的順利進(jìn)行和戰(zhàn)略目標(biāo)的實現(xiàn)；
薪資情況：面議