公司提供精準客戶資源,誠聘業(yè)務(wù)精英,實現(xiàn)雙贏政策
保底1萬2-2萬專才津貼
[工作內(nèi)容:]
1、結(jié)合公司專業(yè)培訓的健康、養(yǎng)老、金融等知識為客戶提供一站式咨詢及服務(wù),銷售及售后維護工作;2、利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)資源和開發(fā)渠道支持,與客戶建立聯(lián)系;
3、通過高端活動平臺及帶領(lǐng)養(yǎng)老社區(qū)參觀等線下體驗活動,與客戶面談進行養(yǎng)老資金規(guī)劃和養(yǎng)老社區(qū)居住權(quán)益對接。
4、團隊組建管理等相關(guān)工作。
[薪資待遇:]
1、責任底薪1.6萬到4萬,最高底薪16萬
2、業(yè)績提成15%-78.6%;
平均月收入3萬+,優(yōu)秀經(jīng)理可月收入5萬~10萬+。銷售提成+新人津貼+責任底薪+季度獎+年終獎+銷售提成+新人津貼+責任底薪+季度獎+年終獎+續(xù)約獎勵+旅游獎勵!
上不封頂,多勞多得!
經(jīng)驗成熟后鼓勵有能力者做團隊管理!
晉升收入會更高,有專屬的晉升通道,機制明朗,優(yōu)秀的精英人才,公司會全力支持,提供完善的培訓晉升支持體系,助力員工成長。
[作息時間:]
朝九晚四,周末雙休,無強制加班
[招聘要求:]
1、 年齡25到45歲之間,本科(優(yōu)秀者可以放寬至大專), 學信網(wǎng)可查。
2、 有銷售行業(yè)經(jīng)驗或過往行業(yè)優(yōu)秀者可放寬至大專,年齡可放寬至55歲。
3、有明確的目標和追求,對品質(zhì)生活有追求,有人生規(guī)劃和理想。
4、職場氛圍:簡單利他,互助友好,晉升透明。
[團隊優(yōu)勢]
1、冠軍團隊,團隊平均業(yè)績、新人出單率、平均年薪,連續(xù)多年排名第
2、深圳公司唯-支獨立開專場的團隊。
[崗位優(yōu)勢]
1、 半年內(nèi)快速晉升機制,優(yōu)秀者可以直接應(yīng)聘高等職級。
2、收入,上不封頂,能力強者多勞多得;
3、 公司提供客戶資源和完善的培訓體系,助力員工快速成長;
薪資詳情
薪資范圍: 16000-40000元/月 底薪: 16000元/月
提成方式:業(yè)績提成.多勞多得
獎金補貼:月度獎,季度獎,年終獎