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一、崗位職責(zé)，具體工作內(nèi)容包括但不限于：
1. 線上邀約線下經(jīng)營的模式，帶客戶參觀養(yǎng)老社區(qū)，通過體驗式營銷促成簽單。
2．貫徹執(zhí)行總公司高客戰(zhàn)略，根據(jù)總部戰(zhàn)略并結(jié)合回訪情況，開展落實工作，為客戶提供高端醫(yī)療，卓越理財，品質(zhì)養(yǎng)老，安寧療護等服務(wù)！
3. 組織高端小型沙龍酒會活動，維護客戶及二次開發(fā)。
4. 管理銷售團隊，輔導(dǎo)支持業(yè)務(wù)團隊，達成年度任務(wù)
目標(biāo)。定期帶薪培新：針對HWP公司提供專屬培訓(xùn)體系，劃分"基礎(chǔ)＋沉浸＋體驗"三種培訓(xùn)模式，形成戰(zhàn)略，健康，長壽，富足全方位體驗式培訓(xùn)體系，ETA經(jīng)營財富學(xué)院提供資商，法商，稅商，企商，雅質(zhì)等高端培訓(xùn)，GPA全科醫(yī)生學(xué)院提供沉浸式醫(yī)學(xué)培訓(xùn)。
二、任職資格：
1. 本科及以上學(xué)歷，過往年收入不低于 30萬
2. 具備機構(gòu)籌建經(jīng)驗、團隊組建資源者優(yōu)先！
3. 有金融財富管理，信托，醫(yī)療健康，稅務(wù)法務(wù)，房產(chǎn)銷售相關(guān)工作者優(yōu)先。
任職資格：
1. 本科及以上學(xué)歷，過往年收入不低于30萬。
2. 具備機構(gòu)籌建經(jīng)驗、團隊組建資源者優(yōu)先！
3. 有金融財富管理，信托，醫(yī)療健康，稅務(wù)法務(wù)，房產(chǎn)銷售相關(guān)工作者優(yōu)先。
三、薪酬福利：
1. 豐厚英才創(chuàng)業(yè)期輔導(dǎo)津貼，1.6萬～16萬/ 月，持續(xù)提供18個月，行業(yè)最高。
2.收入項目多，首年度傭金、續(xù)年度傭金、優(yōu)質(zhì)續(xù)保獎、增員獎、增才獎、季度獎、年終獎、長期服務(wù)獎公積金，管理津貼等收入項目。
3.意外傷害及身故保險、疾病身故保險、住院醫(yī)療保險、意外傷害醫(yī)療保險等福利保障項目。
4.享受公司各階段推出的各類方案，包含手機電腦等實物獎勵、培訓(xùn)、旅游等。
5. 正式HWP可享受 3000-8000元職業(yè)津貼，HWP合伙人及以上職級享受年終分紅。
6. 業(yè)務(wù)經(jīng)理及以上級別代理人團隊可傳承直系親屬。