崗位職責(zé):
1、根據(jù)市場培訓(xùn)需求培訓(xùn);
2、負(fù)責(zé)為渠道、銷售人員以及終端用戶提供培訓(xùn),培訓(xùn)以市場需求、產(chǎn)品特點、產(chǎn)品定位、適用人群、合理用藥、企業(yè)理念、營銷技巧等相關(guān)產(chǎn)品知識、營銷技巧為主;
3、撰寫培訓(xùn)報告,反饋、評估培訓(xùn)效果并改進培訓(xùn)課件;
4、完成公司或領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、35歲以下,大專及以上學(xué)歷,;
2、反應(yīng)靈活,控場力、感染力強;
3、精通使用 PPT、WORD等 OFFICE 辦公軟件;
4、強烈的學(xué)術(shù)追求與舞臺表現(xiàn)欲望,樂于出差。
薪資福利:
1、有競爭力的薪資體系及完善的內(nèi)部競聘機制,優(yōu)秀者每年有調(diào)薪或晉升機會;
2、入職一個月即簽訂勞動合同,1-3個月靈活試用期,完善的人才優(yōu)選培養(yǎng)機制,優(yōu)秀者可提前轉(zhuǎn)正;
3、五險一金,福利保險健全;
4、優(yōu)先的外部培訓(xùn)機會,完善的晉升通道:見習(xí)講師—講師—資深培訓(xùn)師—品牌培訓(xùn)師—金牌培訓(xùn)師—培訓(xùn)導(dǎo)師 ;
5、權(quán)限內(nèi)靈活選擇出行方式,效率優(yōu)先,優(yōu)質(zhì)保障;
6、每天7.5小時、每周五天半工作制,每月額外1天帶薪休假;除正常法定節(jié)假日外,春節(jié)公休2周。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、房補、通訊補助、帶薪年假、員工旅游、節(jié)日福利