一、崗位職責(zé)
1. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成所轄團(tuán)隊(duì)的團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)；
2. 貫徹執(zhí)行公司的業(yè)務(wù)策略，落實(shí)公司的進(jìn)度計(jì)劃；
3. 根據(jù)所轄團(tuán)隊(duì)的任務(wù)，制定所轄團(tuán)隊(duì)的具體策略及計(jì)劃，根據(jù)數(shù)據(jù)持續(xù)優(yōu)化策略和計(jì)劃；
4. 培訓(xùn)一線業(yè)務(wù)人員，打造積極正向的團(tuán)隊(duì)氛圍；
5. 前期獨(dú)立完成個(gè)人業(yè)績(jī)；
6. 對(duì)公司的業(yè)務(wù)知識(shí)熟練掌握，敏銳捕捉業(yè)務(wù)卡點(diǎn)，及時(shí)指導(dǎo)或幫助下屬進(jìn)行談判；
7. 制定、參與或協(xié)調(diào)上級(jí)執(zhí)行相關(guān)的政策和制度。
二、任職資格
1. 大專及以上學(xué)歷，愿意與公司一起發(fā)展成長(zhǎng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；
2. 有同行業(yè)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，具有較強(qiáng)的過(guò)程管控能力和結(jié)果交付能力，會(huì)復(fù)盤(pán)，讓下屬反思；
3. 適應(yīng)行業(yè)快速發(fā)展，能在壓力下出色完成任務(wù)；
4. 悟性高，具備結(jié)構(gòu)化思維、有一定的培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)加分，熟悉人才盤(pán)點(diǎn)，對(duì)人有較高的敏感度；有耐心和韌性，急性子不適合。
5. 如果無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)可邊實(shí)踐邊積累，需有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或者銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
6.年齡不超過(guò)39歲。
三、福利待遇
1.同崗位平均薪酬10000元以上
2.綜合薪資9000-30000，高額提成
3.年終獎(jiǎng)13薪或14薪（參考工齡）
4.銀行獎(jiǎng)金＋公司獎(jiǎng)金
5.工作時(shí)間：9：00--18：00（中午休息1小時(shí)15分鐘），法定節(jié)假日帶薪休假，五險(xiǎn)一金，帶薪年度旅游（全體員工），禮金禮物：結(jié)婚賀金、生育賀金、春節(jié)賀金、生日禮物、節(jié)日禮物、旅游津貼
6.在職期間獲得第二學(xué)歷提升（自考、成教），拿到畢業(yè)證可報(bào)銷全額費(fèi)用。