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【魯花之得】
豐厚的薪酬+廣闊的晉升空間+大平臺(tái)+專業(yè)學(xué)習(xí)+提升能力
【魯花之酬】
1，薪酬：基本工資+基礎(chǔ)銷量工資+提成銷量工資+利潤(rùn)分紅獎(jiǎng)金+補(bǔ)貼工資
2，補(bǔ)貼：生活補(bǔ)貼+工齡補(bǔ)貼+通訊補(bǔ)貼+交通補(bǔ)貼+學(xué)歷補(bǔ)貼
3，福利：入職五險(xiǎn)+一金+住宿+節(jié)日福利+探親福利
4，晉升：業(yè)務(wù)代表→業(yè)務(wù)主管→渠道主任→渠道經(jīng)理
【魯花之責(zé)】
1，負(fù)責(zé)達(dá)州市區(qū)域內(nèi)公司營(yíng)銷策略規(guī)劃與執(zhí)行，根據(jù)總部指導(dǎo)，協(xié)助區(qū)域主任制定適應(yīng)本區(qū)域的具體可執(zhí)行的營(yíng)銷方案；達(dá)成銷量目標(biāo)。
2，渠道管理：確保各銷售渠道有序增量，維護(hù)現(xiàn)有渠道（KA，經(jīng)銷商），并開拓新渠道新客戶（包括但不限于線上渠道，大客戶渠道等），并制定適合的促銷方案。
3，數(shù)據(jù)分析：能夠?qū)Ω髑烂吭聰?shù)據(jù)進(jìn)行有效分析，并找出數(shù)據(jù)背后的邏輯關(guān)系，針對(duì)問題找到解決方案并實(shí)施，確保年度目標(biāo)完成。
【魯花之才】
1，年齡：25-40歲之間，大專以上學(xué)歷，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬；
2，2年以上快消品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具有商超KA系統(tǒng)及經(jīng)銷商管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；